【フルスタックエンジニア】RoR/Scala/Go使用バックエンド開発など
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最新更新日:2023/6/05
【経営企画担当】3500名規模の経営を次世代担う中核事業を中心にリード
500万-650万
東京都
赤坂見附駅
職種
経営企画/事業統括
業界
人材サービス
募集要項
特徴 |
リモートワーク、 プライベート充実、 裁量多め、 社会貢献、 女性活躍、 AI・IOT、 上場企業、 受託、 副業可能、 成果報酬型、 スペシャリスト、 マネジメント、 ジェネラリスト |
---|---|
仕事内容 |
■職務内容 アウトソーシング事業の経営企画担当として、担当事業の年度予算、月次決算、中期経営計画を推進していただきます。 担当事業は年二桁成長を続けており、今後も更なる成長をするため、サービス開発や新領域への進出をつづけています。 定性、定量両面で情報を可視化し、事業責任者へ企画・提案することで事業成長に寄与する組織をめざしています。 ■担当事業 ①ビジネスエンジニアリング事業領域(ICTアウトソーシング、エネルギービジネス、セキュリティ、コンタクトセンター) 創業時から基盤となっているITアウトソーシングビジネスモデルを軸に、近年ではセキュリティ分野やエネルギー業界に特化した事業も成長を続けています。 現在は、従来の経験・ノウハウにテクノロジーを加え、新たなビジネスモデルへとアップデートを遂げる転換期に入っています。 ②セールスマーケティング事業領域(デジタルマーケティング、セールスソリューション) BIツールを駆使したマーケティングから、対面のフィールドセールスまで、クライアント様のセールス領域、マーケティング領域全てをカバーする サービスを展開しており、近年急成長を続けている事業です。 セールス・マーケティング領域のアウトソースでは、最新の市場動向や技術が案件に即現れることが多く、今後も高い成長が求められています。 ■具体的な業務内容 ○業績管理 ・月次決算、週次・月次の業績予実管理、エグゼクティブ向けの報告ドキュメント作成 ・年度予算・中期経営計画策定、中長期のPL、KPI・KGI管理 ・各種人事指標と業績指標との接続 (当社のプロダクトは、パッケージやシステムだけでなく、人材(社員)とその人材が提供するサービスそのものゆえ、 人事系指標と業績系指標は密接に連動しており、そこが当社ビジネスの醍醐味、面白みともなっています! 人事視点を多分に含めた経営を体感できます。) ○事業運営 ・各事業の統括責任者会議の運営(アジェンダまとめ、ファシリテーション、PDC管理、議事録作成) ・その他、適宜未整備テーマ・課題解決事案の交通整理、ルール策定 ○業績管理システム、ツールの運用整備 ・自社開発の業績管理ツールの運営、整備 |
雇用形態 |
正社員 |
待遇・福利厚生・諸手当 |
社会保険 健康保険 有 厚生年金 有 雇用保険 有 労災保険 有 通勤手当 有 定年 有 60歳 ※延長雇用制度有 フレックス ■有 転勤 ■有 ※本ポジションでの転勤の想定は当面ありません 教育制度/資格制度 ■有 ※資格取得インセンティブ(約140種類の資格を対象、取得時のインセンティブ+取得費用のサポート) |
休日・休暇 |
年間休日 124日 有給休暇、夏季休暇(5日間)、慶弔休暇 |
就業時間 |
■9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分) ※労働時間は36協定を順守するよう、適切に管理しています(MAXでも45h) ■フレックス制 ■在宅勤務制度有 |
残業時間 |
※全社の平均残業時間は20h/月程度 季節要因の繁閑差があります。 |
応募条件・資格 |
■MUST:以下2点を満たしている事 ・Excel、Power Pointを活用した資料作成の経験をデータ分析に活かせるレベルで持っている方 ・営業企画、事業企画、などの企画のご経験3年以上 ・ボード会議のファシリテーション経験 ■WANT:以下いずれかあると尚可 ・管理会計・財務会計の管理経験 ・中期経営計画の立案・推進の経験 ・新規事業・新規法人の立ち上げ経験 ・経営企画、管理部門実務経験、またはマーケティング実務経験 |
学歴 |
大学卒 |
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