株式会社タップ
【基幹システム開発（ジュニア）】自社開発/リモート9割/リゾート大手実績多数
仕事内容
【宿泊業界に特化したソリューションベンダー／全国有名ホテルとの取引実績多数／長期的に働きやすい環境（年休120日・残業月20時間程度・在宅勤務可）】
■業務内容
弊社は実装業務を海外に依頼するオフショア開発を採用しており、主に基幹システム（宿泊管理システム）の設計、検証業務を担当する部署となります。
当社プロジェクト部(システム導入部)が整理したお客様からの要望に従い、システムをカスタマイズいただきます。
■開発環境：
【OS】Windows、Linux
【言語】Java
【フレームワーク】Spring、Java EEs、Tomcat
【DB】PostgreSQL、DB2
【統合開発環境】Eclipse、IntelliJ、Visual Studio Code
【バージョン管理】Git、SVN(Subversion)
【プロジェクト管理】Redmine
【コミュニケーションツール】Slack
【技術基盤】Docker、AWS
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
■ピアボーナス制度
従業員同士が互いに称賛する制度があります。
■ ウォーターサーバー、ホットコーヒー無料
■ 私服勤務可
■ 関東ITソフトウェア健康保険組合の各種サービス利用
宿泊施設、スポーツ施設、レストラン等を割引価格で利用できます
■ 高級リゾート会員権の利用
リーズナブルな価格で高級リゾートに宿泊できます
■ 資格手当支給：TOEIC700点以上、基本情報技術者資格取得者等に対して手当を支給します
■ 出社の場合、経済的最短経路1ヵ月分定期代を全額支給
■顧客へ提供しているシステムをeラーニングで学べます
■CTO自らが各種IT技術についてオンラインで勉強会を開催しています
■語学系資格、IT技術系資格、簿記等の試験合格時に受験料を支給しま
す
休日・休暇
年間休日数：124日
休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数
となります）
【年末年始（6～9日間）/慶弔休暇/産前産後休暇/育児、介護休業】
■慶弔金支給
■年次有給休暇は半日単位、1時間単位での有給休暇を取得できます
■長期的な在宅勤務者には在宅勤務手当を支給します
就業時間
就業時間：9:30～18:15(所定労働時間：7時間45分)
残業時間
時間外労働：有
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
この求人に応募する企業情報
会社名
株式会社タップ
代表者
林 武司
事業内容
ホテル・リゾート・旅館運営などのコンサルティング
TAP ホテルパッケージソフトの販売、ホテル・リゾート・旅館のシステム開発
ホスピタリティサービスエンジニアリング
ASP方式（クラウド方式）によるソフトウェアの提供及びサーバーの運用保守管理
タップ提供のホテルシステムのメンテナンス
アウトソーシングの受託
ホテル・旅館などの宿泊業に専門特化したソリューションベンダーで、現在約1,200施設で採用されております。
フロントシステムや婚礼宴会システム、POSはもとより、業種特性に対応した原価管理、管理会計、マネジメント支援システムなど、トータルシステムをワンストップで提
供します。
豊富な導入実績から蓄積されたノウハウを投入したパッケージシステムを活用することにより、合理化、効率化のみならず、業務改善及び経営効率の向上を実現します。
本社在地
〒135-0016 東京都江東区東陽2-2-4
