日鉄ソリューションズ株式会社
【鉄鋼】APSE （原料系システム企画/APアーキテクト）
仕事内容
＜分類：SE＞
■日本製鉄向け原料系システム企画・開発
数理最適化を用いた案件のプロジェクトリーダまたはAPアーキテクトとして従事いただきます。
（業務例）
①ソフトウェアの開発
数理モデル（線形計画）で構築された難易度、規模が中～低程度のソフトウェア開発。
ここでは、Java、C＋＋、Pythonなどのプログラミングスキルに加え、Groubiの数理最適化ライブラリの知識習得が必要となります。
また、ソフトウェアの開発にあたり、ユーザーインターフェイスの設計やデータベースの設計なども行います。
②業務要件の収集
業務要望を収集し、システムに求められる機能や性能要件を明確化する必要があります。
特に、配船計画や配合計画を最適化による輸送費削減など、製造業の現場で必要とされる機能や要件について詳しくヒアリングする必要があります。
③数理モデルの構築管理
業務要件に変更が発生した場合、収集した要件を整理して、数理モデル構築の専門部門と連携して最適化問題を表す数理モデルを構築する企画・開発案件、メンテナンスを管理します。
この際には、数理最適化の手法についてある程度の知識が必要となります。
最適化モデルには、線形計画法、整数計画法、混合整数計画法など、さまざまな種類があります。
★ポジションの魅力、やりがい、その他
日本製鉄グループを中心とする顧客に対し、システム基盤の企画・提案・構築を推進する役割を担うポストです。
上流領域を主な活動領域としたい方にお勧めできるポストです。
★得られるスキル
・システム開発案件を作るところから、顧客に深く入りこみ、顧客とともに推進するため、顧客業務の知識が身につきます。
・プライムSIerとして、構想・計画フェーズから、立上げ・フォローまでを責任を持って取り組むため、システム開発の全フェーズを経験することができます。
・一般的なスキルセットでは一見ないため習得に時間も必要な領域ではありますが、今後DXが深化する中、得たスキルは今回のお客様に特化した領域ではなく他業種に対しても大きく広がります。
そのため、高度専門家として長期に渡って従事が可能です。
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：支給額は当社規定による
寮社宅：寮あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職一時金、確定拠出年金制度併用
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、専門技術研修、フォローアップ研修、海外留学制度、資格取得奨励制度他
＜その他補足＞
■都市手当（10,000円～）
■財形貯蓄制度、社員持ち株会、持家支援手当制度
■各種同好会活動、契約スポーツクラブ、リゾート施設など
■リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）、テレワーク、在宅勤務
■育児・介護制度（フレックスタイム勤務におけるコアタイム一時免除、短時間勤務、在宅勤務、福祉休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業、介護と仕事の両立相談窓口の設置）
◇教育制度
NSSOLアカデミー
えるぼし認定の認定取得
「プラチナくるみん」の認定取得
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
創立記念日、5月1日、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇（初年度20日※入社時期により按分）、福祉休暇（育児、家族の看護・介護目的等に利用可）、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇 他
就業時間
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～16:45（所定労働時間7時間30分 休憩時間45分）
残業時間
平均残業時間9.2時間/月
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
この求人に応募する企業情報
会社名
日鉄ソリューションズ株式会社
設立年月
1980年 10月
代表者
玉置 和彦
資本金
1,295,276万円
事業内容
経営及びシステムに関するコンサルテーション／情報システムに関する企画、設計、開発、構築、運用、保守及び管理／情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発、製造並びに販売及び賃貸／ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス
弊社では2030年に目指す姿として、「Social Value Producer with Digital」 をビジョンとして掲げています。
今、ITの劇的な進化によって、サステナブルな社会の実現に向けた変革の波が、大きく動き始めました。
私たちの強みとする知見と技術⼒を活用して、広く社会や産業界を支える新たな価値を創造することで、デジタルの⼒で社会の未来を描き、産業・社会全体の変革・発展・成⻑をリードします。
詳細は以下資料をご参照ください。
https://www.nssol.nipponsteel.com/ir/report/pdf/2030vision.pdf
■就業環境上のデータ（2023年度実績）を更新しております。
・平均勤続年数（13.0年）
・社員の平均年間給与（886万円）
・離職率（約3.5%）
・月間平均残業時間（9.2時間／月） ※繁忙期・閑散期は、部署または案件によって異なります
・平均有給休暇取得日数（15.3日／年）
・キャリア採用比率（45％）
本社在地
東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー
従業員数
連結・7,458名
