株式会社ベター・プレイス
インサイドセールス（マネージャー候補）
こだわり条件
ベンチャー企業
自社製品/自社サービス
一部在宅勤務OK
残業20H以内
仕事内容
◇当求人の魅力◇
当社のインサイドセールスは、「はぐくみ企業年金に興味（資料請求や問合せ頂いた）のある方に対し、お電話にて商談を獲得する」のがメインのお仕事です。
一般的な電話営業のイメージにある、「きついテレアポ」といった業務ではなく、当社にご興味をお持ちいただいた皆様に、「はぐくみ企業年金」の価値を丁寧にご説明/ご紹介いただきます。
お客様の成功体験の第一歩を創り出す、重要なセクションです。
また、本ポジションでは、これまでにご経験された組織構築力・リーダー／マネジメント経験・SV等のご経験も存分に発揮いただけます。
2024年2月より新設された当社のインサイドセールスは、現時点で組織の「第2フェーズ」となっており、組織改善・構築に係るご提案や、新たなアクションプランの創出、メンバーKPIの設定、東京・大阪間での組織マネジメント等にコミットいただきます。
あなたの経験を活かし、さらなる成長につなげつつ、組織への貢献や成長実感を確実に感じていただけるポジションとなっております。
まずは当社のインサイドセールスとして自立いただき、その後、能力・経験等に応じてマネジメント業務をお任せいたします。
◇当社について◇
株式会社ベター・プレイスは、保育・福祉・介護業界に特化した「福祉はぐくみ企業年金基金」の加入促進事業を展開しています。「はぐくみ企業年金」は、社会を支えるエッセンシャルワーカーの方々が、経済的な不安なく安心して働き、子育てと両立できる社会の実現を目指す制度です。
競合が少ない成長市場で、ご自身のスキルを磨きながら、社会貢献性の高い事業のさらなる成長に貢献いただける方を募集しています。IPO準備フェーズにあり、組織とともに成長する貴重な経験を積むことができます。
◇業務について◇
インサイドセールス組織の構築・運営をお任せします。
当社のインサイドセールスチームは、それぞれの目標を達成することがゴールではなく、チーム全体の目標を達成するために何ができるか？を自発的に協同的に考え、実行するチームです。
お互いに扶け合いながらカスタマーサクセスの一歩目を作り上げるチームです。
■具体的な仕事内容
◇獲得したリードに対する商談創出
◇インテントセールス（インテントデータを活用したアウトバウンドでの商談創出）
◇ナーチャリング（見込み顧客の購買意欲の醸成）
◇マーケティング部門と連携し、ウェビナー（運営）、テックタッチレター施策等のマーケティング施策の企画・実行
※なお、顧客はSMB（中小企業）とエンタープライズ（大手企業）があります。
■将来お任せしたい仕事
◇戦略の立案・遂行
◇10名程のマネジメント・メンバー育成・組織開発
◇KPI設計・業務プロセスの改善
◇インサイドセールスの組織構築
◇業務改善・効率化の提案～実行
◇チーム目標達成の各種サポート
■主要な利用ツール
- Chatwork
- Google Workspace（メール、カレンダー、Drive）
- Zoom
- HubSpot
■当ポジションのポイント
◇業務フロー構築・仕組み化・採用・組織づくりなどの経験ができる。
◇顧客の成功を第一に考えるCustomer Successの精神を大事にしており、誠実に顧客と向き合い、適切に価値提供ができるプロダクトづくりをしている。
そのため、やみくもにテレアポを…というものではなく、顧客の成功のためになる営業ができます。
◇権限委譲されていることも多く、業務裁量が大きく、責任のある仕事を経験できます。
◇賞賛文化/表彰文化があり、お互いをリスペクトし合ってチームでの仕事ができます。
◇急成長/IPO準備フェーズでの組織づくりの経験を積むことができます。
■組織目標と募集背景
事業拡大のスピードを早めるため、現在IPOに向けた準備を進めております。
組織を牽引するマネージャー候補として、お持ちのご知見とリーダーシップにて、組織構築から成果最大化までを担っていただける方を募集いたします。現組織にはインサイドセールスの経験者が少ないため、実務を深く理解し、課題解決に向けて主体的に行動できる方を求めています。
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
昇給、賞与（年2回）、退職金制度（入社満3年以降適用）
テレワーク手当、子供手当、出張手当、食事補助（出張時）
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■リモートワーク：
現在週3～4回のテレワークを導入しています。
■時短勤務・テレワーク制度：
⼩学校低学年までの児童を養育する社員については、短時間勤務が可能です。7時間コース、6時間コース、5時間コースから選ぶことができます。
テレワーク、⼦連れ出勤は状況により可能です。
■病児・病後児保育利⽤補助：
小学校卒業までの児童を養育する社員については、お子さんの病気やケガ等で病児・病後児保育を利用する必要がある場合、会社が3,000円/日を上限として補助いたします。
日数は2日以上から申請でき、日数の上限はありません。
休日・休暇
完全週休2⽇制＋祝日
※⼟⽇祝休⽇／お盆休暇／夏季休暇／年末年始休暇（5⽇）
※年間休日125日
就業時間
実働8時間、休憩1時間
※時差出勤可（7:45～10:00の間）
残業時間
残業月平均10時間
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
担当アドバイザーからのコメント
企業情報
会社名
株式会社ベター・プレイス
設立年月
2011年 10月
代表者
森本 新士
資本金
10,000万円
事業内容
・福祉はぐくみ企業年金基金の導入推進
・確定拠出年金法に定める運営管理機関業務
・福利厚生制度の制度設計・提供
・福祉業界向けITシステムの開発・提供
本社在地
〒162-0845 東京都新宿区市谷本村町1-1 住友市ヶ谷ビル15F
従業員数
連結・56名
企業URL
社会貢献性の高い事業で、インサイドセールスのマネージャーとして活躍できる正社員ポジションです。年収500万〜700万円で、週3〜4日のリモートワークを導入し、残業も月平均10時間と働きやすい環境が整っています。IPO準備フェーズの成長企業で、マネジメント経験を活かしながらキャリアアップできる環境ですが、いかがでしょうか？
◆IPO準備中の成長企業で年収500〜700万円
◆週3〜4日のリモートワークで柔軟な働き方
◆残業月平均10時間でワークライフバランス重視
◆市ヶ谷駅から通勤便利なオフィス
◆年間休日125日でプライベート充実
◆子育て支援制度が充実（時短・病児保育補助）
◆賞与年2回＆3年以上勤務で退職金制度あり