仕事内容

「企業年金」と聞いて、どんなイメージを持ちますか？
ルーティンワーク、堅い、難しそう…そんな印象があるかもしれません。

しかし、私たち「福祉はぐくみ企業年金基金」は違います。
企業年金の力で、保育・福祉業界、そして中小企業で働く人々、特に子育て世代の将来不安を解消し、希望を持てる社会を目指しています。

設立7年で加入者は1,700名から8万人超へと急成長を遂げました。
その原動力は、社会貢献に情熱を注ぐ事務局メンバーです。

決められた業務をこなすだけではつまらない。
どうすれば効率化できるか。
自ら考え、行動し、新しい価値を生み出す……そんなベンチャーマインドが溢れた仲間が集まり、新しい取り組みを日々実践しています。

「福祉はぐくみ企業年金基金」はこれからも成長し続けます。
一見定型化された業務の中にも、改善のチャンスは無限にあります。
あなたのこれまでのスキルを最大限に活かし、一緒に「福祉はぐくみ企業年金基金」をさらに進化させましょう。
あなたの力を貸してください。

■具体的な仕事内容
・積立頂いた掛金（積立金）の支払い手続き業務
・加入者の申請内容確認、照合、突合業務
・電話対応（不備内容の確認、問い合わせ対応）
　※受電の１次受けは別のものが行います。
　　エスカレーション案件のみご対応いただきます。
・書類開封・確認/返送作業等

■将来お任せしたい仕事
・事務決裁責任者としての業務、実務管理
・委託先との折衝、関係性の向上
・システム開発関係のオーダー、取り纏め
・業務効率化提案、事故防止策の立案、実施

■主要な使用ツール
・Excel
・Word
・PowerPoint
・kintone
・Googleworkspace
・自社システム

■このポジションの魅力
・一般的には中々学ぶことができない税務経験や、社会保障関連の知識を得られます。
・確実丁寧な仕事の進め方、他者との協同・協創を学べます。
・年金の仕組を理解、習得でき、且つ当基金の今後の仕組みに尽力いただくことが可能です。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

昇給、賞与（年2回）、退職金制度（入社満3年以降適用）
テレワーク手当、子供手当、出張手当、食事補助（出張時）

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■リモートワーク：
現在週3～4回のテレワークを導入しています。

■時短勤務・テレワーク制度：
⼩学校低学年までの児童を養育する社員については、短時間勤務が可能です。7時間コース、6時間コース、5時間コースから選ぶことができます。
テレワーク、⼦連れ出勤は状況により可能です。

■病児・病後児保育利⽤補助：
小学校卒業までの児童を養育する社員については、お子さんの病気やケガ等で病児・病後児保育を利用する必要がある場合、会社が3,000円/日を上限として補助いたします。
日数は2日以上から申請でき、日数の上限はありません。

休日・休暇

完全週休2⽇制＋祝日
※⼟⽇祝休⽇／お盆休暇／夏季休暇／年末年始休暇（5⽇）
※年間休日125日

就業時間

実働8時間、休憩1時間
※時差出勤可（7:45～10:00の間）

残業時間

残業月平均10時間

企業情報