株式会社ラキール
こだわり条件
上場企業
ベンチャー企業
グローバル企業
自社製品/自社サービス
受託
B2B
裁量多め
残業20H以内
マネジメントあり
マネジメントなし
上流工程
転職回数不問
転勤なし
仕事内容
【業務内容】
企業のDXを支援する、自社プロダクト「LaKeel」シリーズについて、製品開発および顧客への導入における、インフラ面や非機能要件等の設計・構築・運用保守に幅広く携わっていただきます。
お持ちの経験・能力に応じて、下記のような業務をお任せします。
■要件定義：システム全体のインフラ構成の検討、セキュリティ・性能といった非機能要件の検討、関連するコストの見積もり、プロジェクトマネージャや他のエンジニアと協力してクライアントや他ベンダーとのミーティングへの参加などを実施いただきます。
■設計：マネージドサービスを中心としたAWSインフラの基本設計、接続する各種外部システムとの技術的な仕様の調整、監視内容や各種ログの設定などを実施いただきます。
■運用：既存案件の保守作業、各種アラートの対応、システムの負荷状況に応じたコスト削減策の検討と実施、クラウドサービス側からの各種アップデート対応などを実施いただきます。
【使用ツール】
AWS （一部、クライアントに応じてAzureやGoogle Cloudも使用）
【主なクライアント】
大企業・エンタープライズ中心（業界問わず）
当社製品・サービスは、クライアントに合わせて柔軟に対応・追加開発できることを強みとしており、組織が複雑になりがちな大企業・エンタープライズを中心にご支持いただいております。
【配属部署】
基盤開発本部
※担当業務やプロジェクトに応じて、本部内のいずれかのチームに配属されます。
※新卒・中途、年齢、性別関係なく、20代～50代が活躍している組織です。
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金
・通勤手当（1ヶ月定期代を実費支給（上限5万円））、時間外勤務手当
・選択制企業年金制度（確定拠出企業年金・確定給付企業年金）
・従業員持株会
・団体扱い保険
・資格取得支援金制度
・出産・育児支援制度（職場復帰支援金制度等）
・死亡・高度障害見舞金制度
・無料ドリンク、社内マッサージルーム（Tip-top shape）、福利厚生サービス
休日・休暇
・完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始（12月30日～1月3日）
・年次有給休暇：入社6か月経過後10日付与、以降1年ごとに勤続年数に応じて付与（最大20日）
・産休育休・介護休業、子の看護休暇、介護休暇
・リフレッシュ休暇、創立記念日休暇、慶弔休暇 等
・年間休日日数：120日以上
就業時間
・フレックスタイム制
コアタイム 10:00～16:00
フレキシブルタイム 7:00～10:00、16:00～19:00
※標準的な就業時間 9:00～18:00（休憩1時間）
※時間外労働 平均月20時間程度
残業時間
平均20時間／月
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
担当アドバイザーからのコメント
企業情報
会社名
株式会社ラキール
設立年月
2005年 6月
代表者
久保 努
資本金
101,188万円
事業内容
◎事業内容
企業のデジタルトランスフォーメーション(DX)を支援するプロダクトサービスとプロフェッショナルサービスを提供
◎弊社の特徴
＃サステナブルソフトウェアでITのパラダイムシフトを起こす
「ソフトウェアの部品化と、これを組み合わせてシステムを構築する技術」を我々は有しており、既にこの技術で２つの特許を取得しています。それらの結晶がLaKeel DXです。
本社在地
東京都港区愛宕2-5-1 愛宕グリーンヒルズMORIタワー33階
従業員数
連結・442名
