株式会社システムマネージメント

インフラ(クラウドサーバ)エンジニア
410万円 - 570万円
東京都
都営新宿線「岩本町駅」A6出口より徒歩1分

スキル条件

C

C++

Java

PHP

Ruby

Python

COBOL

AWS

GCP

Azure

職種
サーバーエンジニア
業界
ソフトウェア

仕事内容

【職務概要】
クラウドサーバ(AWS、Azureなど)の設計構築案件にアサイン予定です。
【職務詳細】
●設計
・クラウドアーキテクチャの設計(ネットワーク、セキュリティ、バックアップ、可用性構成 等)
・詳細設計書、パラメーターシート、構築手順書の作成
・要件に基づく最適なサービス選定(EC2/Lambda/RDS/VNet/App Serviceなど)
●構築
・AWS/Azure 環境の構築(コンソール/IaC:CloudFormation、Terraform など)
・ミドルウェアやアプリケーション実行環境のセットアップ
・環境のパフォーマンスチューニング、セキュリティ設定
●テスト
・単体/結合/総合テストの計画・実施
・設計との乖離チェック、パフォーマンステスト
・検証環境での動作確認および課題の洗い出し

スキルや経験をもとにアサイン先における業務分担をリーダーが中心に行います。基本的に少数チーム単位の現場配属が中心ですが、単独での案件参加の場合もあります。将来的にはプロジェクトリーダーとして、工程/進捗管理など幅広く業務をお願いいたします。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

<諸手当>
・交通費全額支給(上限あり)
・家族手当
・若者独身住宅補助手当
・役職手当
・所定外残業手当
・資格手当
・地域手当
・子女教育手当(賞与時)

<福利厚生>
・社会保険完備
・退職金制度
・階層別研修
・資格取得支援制度
・同好会支援制度
・転勤時社宅制度

休日・休暇

<年間休日120日>
・完全週休2日制(土日休み)
・祝日
・GW(暦通り)
・年末年始休暇
・年次有給休暇(入社初年度は入社日に3日、
 3か月経過後に3日、6か月経過後に4日、累計10日付与)
・慶弔休暇
・災害時特別休暇
・産前産後休暇、育児休業、介護休業
・永年勤続休暇

就業時間

9:00~18:00 
※フレックス制度:6:00~21:00の間で1日あたり4時間以上の勤務

労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。

担当アドバイザーからのコメント

富士通コアパートナーとして創業36年の安定企業で、正社員としてインフラエンジニアのキャリアを築きませんか。年収410~570万円、岩本町駅徒歩1分の好立地で、フレックス制(コアタイムなし)と年間休日120日を実現。一次請け案件中心で上流工程から参画でき、オンプレからクラウドまで幅広いスキルが身につく環境です。

◆一次請け案件で上流工程から参画可能
◆AWS・Azure・GCPのクラウド技術習得
◆岩本町駅A6出口より徒歩1分の好立地
◆フレックス制でコアタイムなし自由勤務
◆年間休日120日・残業月平均14.8時間
◆資格取得支援制度で成長をバックアップ
◆若者独身住宅補助手当など充実の諸手当

この仕事で取り扱う技術

開発言語

C、 C++、 Java、 PHP、 Ruby、 Python、 COBOL

インフラ

AWS、 GCP、 Azure

企業情報

会社名

株式会社システムマネージメント

設立年月

1988年 3月

代表者

吉橋 幸二

資本金

4,000万円

事業内容

■事業内容:
東京・名古屋・札幌に拠点を構え、富士通のコアバートナー企業として、多彩な事業分野においてソフトウェア開発・技術支援を提供しております。
ソフトウェア開発及びシステム構築、導入支援、システムインテグレーション(各種コンサルティング等)/システムエンジニアリングサービス(運用支援サービス等)/サポート・導入支援(教育支援サービス等)
■ビジョン:
昭和63年(1988年)に独立系ソフトハウスとして、メインフレームの技術者数名で設立、創業いたしました。
「品質はシステムの命」のスローガンのもと、現場第一主義、技術第一主義を貫き、また人材の育成を企業活動の柱に据え、「あくなき品質の追求」に取り組んでまいります。 また情報処理に携わる企業として、情報資産の安全管理が重要な社会的責務であるとの認識のもと、情報セキュリティ対策への取組みをより一層強化し、お客様、パートナー様、そして社会から信頼される企業(=安全・安心な企業)を追求し続ける所存でございます。
■特徴(TOPICS):
・「社員の教育」の充実
階層別研修(社内研修・社外研修への参加)、資格取得支援制度
・「働きやすい環境づくり」「ワークライフバランス」に非常に力を入れております。
誕生日休暇の取得義務付け、入社日より有給付与(規定有)、フレックスタイム制の導入、残業時間の削減、ヘルスチェックツールによる健康管理、テレワーク手当の支給等

本社在地

〒101-0041 東京都千代田区神田須田町2-11 協友ビル

従業員数

連結・88名

企業URL

https://www.smc-net.co.jp/

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