株式会社スーパーソフトウエア
スキル条件
Salesforce
こだわり条件
一部在宅勤務OK
未経験OK
退職金あり
転勤なし
仕事内容
■業務概要
Salesforceエンジニアとして、社内システムの改善および社外のSalesforce案件対応をお任せします。Salesforceを活用し、業務効率化やビジネス拡大を支援することで、組織の成長に貢献できるポジションです。
■業務詳細
・社内向けSalesforce業務
社内向けのSalesforce開発・改善業務をお任せします。
具体的には、ワークフローの自動化やLightningコンポーネントのカスタマイズ、外部システムとのAPI連携、レポート・ダッシュボードの最適化などを担当いただきます。
さらに、ユーザーの権限管理、システムの定期メンテナンスを通じて、Salesforceの安定運用を支援し、社内DXの推進にも貢献していただきます。
・社外向けSalesforce案件
Salesforce導入・開発・コンサルティング業務をお任せします。
クライアントの業務課題をヒアリングし、Salesforceを活用した最適なソリューションを提案・設計・開発していただきます。
また、プリセールス活動として提案や顧客折衝を行い、導入前の段階からプロジェクトをリードする役割も担っていただきます。
■ポジションの魅力
・幅広い経験が積める環境
社内業務改善、社外コンサルティングの両方を経験できる
企画・要件定義・設計・開発・運用まで一貫して携われる
・成長できる環境
Salesforceの専門知識を深めつつ、営業企画・マーケティングなど他部門との連携も経験可能
クライアントとの直接折衝を通じ、ビジネス視点を養える
・技術力を活かせる開発環境
Salesforce、AWS、Herokuなど最新技術を活用
Apex、JavaScript、SOQL などの開発スキルを活かせる
ご興味をお持ちの方は、履歴書・職務経歴書を添付の上、ご応募ください。カジュアル面談も可能ですので、お気軽にご相談ください！
私たちと一緒にSalesforceを活用した業務改善・DX推進を行いませんか？ 皆さまのご応募をお待ちしております！
■学習のための制度
・資格手当制度（該当の資格取得で最大4万円の手当を毎月永続的に付与）
・書籍購入補助（技術書、ビジネス書など）
・ランクごとに定められたクライテリアによる評価制度
■数字で見るSupersoftware
・月平均残業時間8.5時間
・女性比40%
・年間休日128日 (2023年度)
・有給消化率87％以上
ワークライフバランスが取れた働き方を目指しております。
【納得できる評価制度】
7つの各ランクごとに定量・定性的に設定された目標に対し評価。
3か月に一度、直属である技術部の上司と評価面談を行います。
計4回分の評価内容を元に5月に昇給・昇格が確定します。
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
【ワークライフバランス】
毎月の平均残業時間は約10時間
【スキルアップ応援制度あり】
■資格手当（毎月付与、最大4万円）
■書籍購入補助（会社負担でスキルアップのための書籍購入が可能です）
【その他補足】
■各種社会保険完備
■許可制リモートワーク可
■フレックスタイム制度（コアタイム12:00～15:00）
■交通費全額支給
■退職金制度（勤続3年以上対象）
■一般定期健診（女性検診全額会社負担）
■社内旅行
■社内クラブ活動補助
休日・休暇
■年間休日127日 (2024年度実績)
■長期連休に有給を組み合わせるのもOK！
【休日】
■完全週休2日制(土日休み)
■祝日
【休暇】
■夏季休暇
■年末年始
■有給休暇（入社後10日～最高20日付与※初年度は入社日に応じ1～10日）
■特別休暇
■創立記念日(6/1) 他
就業時間
10:00～19:00
フレックスタイム制(コアタイム 12:00～15:00）
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
この仕事で取り扱う技術
ライブラリー(その他）
Salesforce
企業情報
会社名
株式会社スーパーソフトウエア
設立年月
1983年 6月
代表者
船木俊介
資本金
9,000万円
事業内容
株式会社スーパーソフトウエアは、1983年に大阪で創業し、東京、広島、福岡と合わせて4都市に拠点を構えています。
このうち、東京オフィスではITコンサルティング事業、IT人材事業、自社サービスをメインに展開。
ITコンサルティング事業は、AIなど最新テクノロジーによる経営革新、DXを得意としています。IT人材事業では、クライアント企業のプロジェクトに必要なスキルレベルのエンジニアをアサインしています。
また、自社開発のスマートフォンアプリ『漫画カメラ』は、累計750万ダウンロードを突破し、当社の存在が広く知られるきっかけにもなりました。
当社では、創業38年以上にわたって「システム側とビジネス側の両観点からコンサルティングを行う」という姿勢を貫き、IT技術とビジネス力を強みとする事業基盤を構築。大阪本社で38年連続で黒字経営を続ける（※2021年10月現在）安定した経営基盤を基に、東京オフィスでは思い切ったチャレンジをし、さらなる成長を目指します。
さらにIT人材事業のプライム案件比率の増加、ITコンサルティング事業の強化に向けて、上流エンジニアの育成や潜在顧客へのサービス拡大を視野に入れています。
本社在地
〒530-0005 大阪市北区中之島2丁目3番18号 中之島フェスティバルタワー20階
従業員数
単体・150名
