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グロービング株式会社
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フルフレックス
仕事内容
■仕事内容
我々の戦略コンサルティングは、「内なる外」としてCxOクラスの伴走者となりしっかりと入り込むかたちのサポートを実施し、価値を出すことを目指します。
そこからもう一歩踏み込み、JI(Joint Initiative)型コンサルティングでは、弊社のコンサルタントが、クライアントの事業の責任者やプロジェクトの責任者というかたちでしっかりと入ることで、ハンズオンで改革を推進することも実施しています。
また、コンサルティングの中でノウハウ自体を基軸に置きつつ、コンサルタントに紐づいていたノウハウをAIやデジタルを活用しながら提供していきます。
■コンサルティング案件のご紹介(一例)
・大手自動車会社の全社AI戦略立案/実装
・大手化学会社のグローバルM&A戦略策定/実行
・大手製薬会社のグローバルDX(変革CxOオフィス)
・大手エネルギー会社の再エネ及びEVに関する戦略立案/実行
・大手自動車会社のグローバル品質におけるDX戦略策定
・大手人材サービス会社の新規デジタル事業戦略の立案/推進
■グロービングの魅力
・戦略ファーム・総合ファームの戦略部門出身者を中心に、様々なスペシャリティを持ったエースクラス人材との出会い
・「6つのDon't」を掲げ、真のClient Successの実現、社会的インパクトを創出することにこだわる経営理念
・勤務時間・勤務場所・服装自由、スタートアップならではの風通しの良い社風(長野や大阪在住のメンバーも在籍)
・コンサルティングワークのみならず、ベンチャー企業の経営やクラウドプロダクト等のSaaS型事業開発への参画機会
■プロフェッショナルとしてのキャリアをサポート
グロービングでは、社員のスキル/マインド向上のため、下記コンテンツを実施しています。
・全社トレーニング:シニアパートナー、各インダストリーメンバーからの講義
・Enjoy Working Session:仕事を楽しむためのコミュニケーションをチームで実施
・カウンセラーとの1on1
その他、リーダーシップ研修や全社ワークショップなど、圧倒的な成長スピードを支える様々な研修プログラムをご用意しております。
また、コンサルタントとしてのキャリアアップだけでなく、自社ビジネスの立ち上げや経営に関わるチャンスも豊富です。
多様な成長や活躍の機会が用意されており、個々の希望に応じたキャリアパスを追求できます。
また、出産や育児などのライフイベントを経験後も、プロフェッショナルとして成長し続けながら柔軟な働き方を叶えられるようサポートします。
*育休取得率:70%(2025年4月現在)
女性社員だけでなく、パパ育休の取得者も増えてきています。
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
・持株会制度
・企業型確定拠出年金
・健康診断・人間ドック・予防接種費用補助
・産業医によるメンタルヘルス相談
・保養施設や運動施設の利用補助(TJK健保サービス)
・社内カフェ制度(ウォーターサーバー/コーヒーメーカー/お菓子)
・ベビーシッター割引券配布
・書籍購入費補助
・交通費実費支給
・慶弔見舞金制度
・部活動等レクリエーション(活動費補助)
・加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
休日・休暇
土日祝日、年末年始、有給休暇(試用期間終了後10日付与)、慶弔休暇
就業時間
フレックスタイム制 (標準労働時間:8時間)
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
企業情報
会社名
グロービング株式会社
設立年月
2017年 1月
代表者
赤羽陽一郎
資本金
1,000万円
事業内容
・コンサルティング事業(Joint Initiative(JI)型コンサルティング)
・AI事業(クラウドプロダクト・AI)
本社在地
〒107-6239 東京都港区赤坂9丁目7-1 ミッドタウン・タワー39F
従業員数
連結・273名
企業URL
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