アクサス株式会社

仕事内容

仕事内容
自社のエンジニア育成スキームの確立に向けた企画・運営全般をお任せします 。
①研修のプランニング: 新卒・中途・ステップアップ研修の企画から実施、プロジェクト管理 。
②外部連携: 研修会社との折衝や、講師との内容調整 。
③制度設計: 資格取得支援制度の新規検討や管理、eラーニングの企画運営 。
④組織改善: 現場のエンジニアにとって本当に価値のある研修や福利厚生を会社へ提案し、形にしていきます 。
募集要項
【東京/大阪】
自社エンジニアの教育研修・企画運営 「日本でもっともエンジニアがわくわくする会社になる」というビジョンのもと、
900名を超えるエンジニアの成長をデザインする教育担当を募集します 。
制度や仕組みをゼロから創り上げることができる、非常にやりがいのあるフェーズです 。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定に基づき支給）
社会保険：■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
退職金制度：補足事項なし

副業可

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
資格取得支援制度※5,500の講座から自由に受講可能！推奨資格の取得時には、受験料とインセンティブを補助します。(基本情報技術者試験、Java SE Bronzeなど115種の資格を推奨)



＜その他補足＞
■給与査定・昇給年1回　
■交通費　※規定による
■時間外手当（固定残業代の超過分）
■役職手当
■特別作業手当（深夜作業手当・休日出勤手当・出張手当）
■紹介報酬制度
■資格取得支援制度　※規定による
■慶弔見舞金
■表彰インセンティブ
■持株会
■確定拠出年金制度 ※正社員のみ
■定期健康診断
■参考図書貸出
■育児サポート手当（月5万円まで支給　※規定あり）
■時短勤務可

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

夏季休暇（3日）、年末年始（4日）、慶弔休暇、特別休暇、看護休暇、生理休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇、アニバーサリー休暇（結婚記念日や家族の誕生日等）※プロジェクト先により異なる

就業時間

フレックスタイム制（標準勤務時間 9:30〜18:30／実働8時間）

＜平均残業時間＞
月14時間（固定残業20時間を下回る水準です）

朝はコアタイムまでゆとりを持って、夜は残業を抑えて。
リモートも活用しながら、メリハリのある働き方が叶う環境です。

企業情報