東京海上日動システムズ株式会社

【システムイノベーション推進本部】インフラアーキテクト
800万円 - 1300万円
東京都
多摩センター駅

スキル条件

Salesforce

こだわり条件

上場企業

受託

一部在宅勤務OK

残業20H以内

マネジメントあり

上流工程

職種
インフラ系 技術職(その他)
業界
保険

仕事内容

東京海上グループのデジタル戦略を支える各種プラットフォームは、先端技術を駆使して構築・運用されています。本プラットフォームがカバーするデータ分析案件やAI開発案件はニーズの変化が激しく、これらの試行錯誤に柔軟に応えていくために、今後も最新技術やサービス・製品をタイムリーに取り入れながら日々成長させていく必要があります。また一方で可用性や情報セキュリティについても細心の注意を払いながら日々改善・運用していく必要があります。こういったデジタル戦略を支えるプラットフォームの改善企画・提案から実装、および日々のプラットフォーム運用を担っていただきます。幅広い知識・経験と前向きな姿勢で取組める人材を期待しています。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
ITスキル、業務スキル、ビジネススキルといったITエンジニアとして必要なスキルを体系的に習得できる研修を実施。

<その他補足>
従業員ローン制度(オートローン、パーソナルローン、住宅ローン)、401k、文化・体育クラブ活動、東京海上日動保養所、カフェテリアプラン(ベネフィットステーション)導入

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇13日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

特別連続有給休暇(年に5連休×2回)、記念日休暇、年末年始、有給休暇(初年度13日、次年度以降20日)、リフレッシュ休暇、プロジェクト休暇、配偶者出産休暇、看護休暇、社会貢献のための休暇

就業時間

<勤務時間>
9:00~17:00 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

残業時間

月平均20時間~30時間

労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。

担当アドバイザーからのコメント

上場企業グループの正社員として、年収480万円〜1100万円の充実した待遇で活躍できるセールスフォースエンジニアのポジションです。残業は月20〜30時間程度に抑えられ、一部在宅勤務も可能な働きやすい環境で、保険ビジネスの上流工程からシステム運用まで幅広く携われます。未経験分野でも充実した研修制度があるので、あなたのキャリアアップを強力にバックアップできる環境ですよ。

◆年間休日121日&特別連続休暇年2回で充実のワークライフバランス
◆月残業20〜30時間で働きやすい環境
◆9時〜17時の7時間勤務でメリハリある働き方
◆東京海上日動保養所やカフェテリアプラン完備
◆住宅手当や401k等、手厚い福利厚生
◆多摩センター駅から通勤便利な立地
◆ITスキル・業務スキル・ビジネススキルの体系的な研修制度

この仕事で取り扱う技術

ライブラリー(その他)

Salesforce

企業情報

会社名

東京海上日動システムズ株式会社

代表者

関 邦夫

資本金

5,000万円

事業内容

■事業内容:
東京海上グループのIT戦略の中核を担う企業として、東京海上日動火災保険、東京海上日動あんしん生命保険など、東京海上グループが保有する各種保険システムの企画から提案・設計・開発・保守・運用までを一手に担っています。私達は、お客様のビジネスにさらに一歩踏み込んで高い価値を創造するITプロフェッショナルを目指しています。つまり、東京海上グループの目指すビジネスモデルに対し、IT戦略の専門家として上流からプロジェクトに参画し、お客様の要望を正確に理解した上でコストや納期の問題も合わせて最適な方法を提案し、お客様の真のニーズをプロの知識や技術で実現していくのが、私たちのワークスタイルです。

本社在地

〒206-8510 東京都多摩市鶴牧2-1-1 多摩東京海上日動ビル

従業員数

連結・1,410名

企業URL

https://www.tmn-systems.co.jp/

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