仕事内容

【職務内容】
本ポジションでは、下記職務をお任せします。

①グローバルの方針を踏まえた、日本地域のHR業務効率化のためのITの企画・設計・運用
②従業員向けHRサービス提供のためのITの企画・設計・運用
③HRデータを活用した情報活用企画推進
※5名程度のメンバーのマネジメントをお任せします

【職務の魅力】
HRに関する、最新のITを使用した企画や、それらを活用した変革のマネジメントもご経験いただくことができます。
将来的にはHRデータを活用した様々な変革に携わっていただくことができます。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

【保険】
・雇用保険
・健康保険
・厚生年金
・労災保険

【福利厚生】
・施設／寮・社宅
・制度／独自の拠出型企業年金
・選択型福利厚生
・従業員持株会制度
・財形貯蓄制度など

休日・休暇

・休日：土日、祝日
・年間休日：129日

※コロナ後は出勤率50%を目指しているが、研究開発という職種特性上、実機を使った開発工程の場合、出勤率が高くなる可能性あり

就業時間

【勤務時間】
・8：45～17：30 ※フレックスタイムあり。
・標準労働時間8時間　コアタイム11:15～13：30

残業時間

・時間外労働：あり　平均20時間/月

企業情報