株式会社ワークスアプリケーションズ
B-⑲【第二新卒大募集】自社製品の開発エンジニア/東京・大阪

500万円 - 800万円
東京都
職種
開発系エンジニア(未経験)
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仕事内容

【業務内容】
▼下記の業務を行っていただきます
自社製品ERPパッケージソフトウェア「HUE」の開発に従事いただきます。
■製品の新規機能の開発(開発方針の検討~実装・テスト)/ 既存機能の修正(修正方針の検討~
実装・テスト) 及び 保守
■製品に関わる顧客対応

【業務の魅力】
・システムの企画・設計の上流工程から開発・運用の下流工程まで携わることができるので、各工程
に必要なことが理解でき、多様な視点で開発できるようになります。
・さまざまな業界・業種のお客様に共通で使用されるシステムのため、あらゆるお客様のことを想定し
てシステムの設計・要件定義を行わなければならず、業務の難易度が非常に高い職種です。しかし
その分、技術力などのハードスキルに加えて企画力や思考力などのソフトスキルも身に付けることが
でき、幅広い視野を持った開発職に成長することができます。
・個社ごとに開発する製品とは違い、ERPパッケージソフトウェアは新しい機能の開発を追加で一つ行
うだけでも、数千社に影響を及ぼすことになります。影響範囲が大きいので責任重大ですが、成功し
た時に多くのお客様に貢献することができます。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

社会保険:厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険

・福利厚生カフェテリアプラン
・フレックス勤務制度
・WAP FAMOサポート(妊娠判明時から取得可能な産前産後休業、産育休復帰ボーナス、小学校卒
業まで取得可能な短時間勤務制度、有給の子ども看護休暇付与等)
※当社では産休・育休制度に力を入れており、法定以上のルールを策定しています。
育休取得率(女100%:男70%)
・当社熊本オフィスへの移住支援制度
・毎月個人サーベイ実施
・自社健康保険組合あり
・WAP Health Care(過重労働を防ぐ、病気を早期発見・予防する仕組み)
・勤続10年表彰
・共済会(GLTD団体保険、総合福祉団体保険、傷病見舞金制度、等)
・Works Pension Plan (WPP) 制度(確定拠出年金、確定給付年金制度(DB/DC))
・従業員持株会制度、財形貯蓄制度
・多面評価制度・MBO評価制度

休日・休暇

・完全週休2日制(土・日)、(土日を除く)祝日及び
 年末年始(12/30~1/3)と同等日数のフレックス休暇、
 夏季休暇(7/1~9/30の任意の2労働日)
・有給休暇、赴任休暇、結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇 等
・年間休日日数:123日以上

就業時間

・フレックスタイム制(コアタイムなし)または裁量労働制(管理監督者)
※標準労働時間1日8時間

労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。

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企業情報

会社名

株式会社ワークスアプリケーションズ

設立年月

1996年 7月

代表者

井上 直樹

資本金

159,100万円

事業内容

①ERPパッケージソフトウェアのHUE ACシリーズ・HUE Classicシリーズ・Arielシ
リーズ、SaaSサービスのHUE Works Suiteシリーズ・HUE Works Suite DX
Solutionsシリーズの開発・販売及びサポートに係る事業
②上記のソフトウェア・サービス等に係るユーザーサポートその他のプロフェッ
ショナルサービス事業

本社在地

〒102-0083 東京都千代田区麹町 2-5-1半蔵門 PREX South 2F

従業員数

連結・840名

企業URL

https://www.worksap.co.jp/about/company/