株式会社ココナラ
【データアナリスト】リモート勤務可/上場企業/国内最大級スキルマーケット
仕事内容
【募集背景】
現在弊社では、事業成長に伴い組織も急速に拡大しております。
新たな領域への事業展開を広げるなど新しいフェーズを迎えた今、ビジョンの実現のために更なるココナラとしての成長が必要不可欠です。
ココナラはユーザーが多種多様なペルソナに渡り、また幅広い用途で利用されているサービスであり、これまでにないスキルシェアの市場を作っている最中です。
そんな答えのない挑戦をしていく中で、ココナラはデータドリブンな意思決定を大事にしています。
主力プロダクトである「ココナラ」の分析・提案・支援のみならず、
将来的には会社全体（マーケティング、カスタマーサポート、法律相談事業、採用などのコーポレート部門など）のデータを分析・可視化し、課題発掘/数値的観点からのアプローチを強化することで、「分析から施策提案・効果検証」を一気通貫して行う体制構築をハンズオンで推進いただける、「データアナリティクスグループのマネージャー候補」を募集いたします。
【お任せする仕事】
同部内のメンバーのみならず、経営層・他チームなど幅広くコミュニケーションを取りながら業務を推進していただきます。
【具体的には】
プロダクト戦略・改善のためのデータ分析・インサイト抽出
分析結果に基づいたプロダクトとマーケティング改善・新規施策の提案
分析結果だけではなく施策ネクストアクションの提案/実施
テクノロジーマネジメント（技術的課題の方針策定および解決推進）
ピープルマネジメント（1on1、目標設定、心理的安全性の確保、採用/育成等）
その他
週1-2回、執行会議に参加。
チーム内は毎日30分mtgを設けており情報共有。
プロダクト、マーケ、検索推薦・インフラ・SREチームなど会社のあらゆる組織の方との関与。
チームに1名のインターン制（大学生）が在籍しており、パートナーとして共に分析業務を推進。
【特徴や魅力など】
スキルマーケット市場とデータドリブンな意思決定を重んじる環境
"スキルマーケット"という先駆者のいない新しいマーケットおいて、自ら仮説を立て、分析・施策提案・効果検証を一気通貫で対応できること
多種多様なデータを保持するプラットフォーマゆえ幅広い分析アプローチが可能なこと（ユーザーに購入者・出品者2つの立場が存在、toC・toB両方の領域が存在、カテゴリが450以上など）
分析から施策化までのスピード感を持ち進められる事（決済者との距離が近い）
データを重んじる姿勢・環境（分析者が施策の起点になれる）があること
社員や経営層など成長に繋がる社員環境
経営層との距離が近い
刺激や学びが多い環境
コミュニケーション、ビジネススキルが求められる環境
ユーザードリブンな意思決定を行う環境
基本月3回オンラインユーザーイベントを実施。直接ユーザーさんからの声を聞きに行くことができる。その声を元に新機能開発や機能改善が行われることもある。
社内チャットにユーザーさんのご意見や、感謝の声が届く環境
自部門に閉じず広く業務を遂行できる環境
プロダクトの分析だけではなく、TVCMなど、マーケティング領域や社内の採用データを扱うHR領域など、社内の様々なデータを扱っていける。
実際に各部門との合同PRJも多数進行している。
チームでデータサイエンスと事業成長を実現できる環境
急成長中の事業/組織を、同じ目標を持った仲間と作り上げていくことができる。
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
・健康保険
・厚生年金保険
・雇用保険
・労災保険
・通勤手当（上限月4万円）
・勉強会参加支援
・資格取得支援
・在宅勤務手当
・慶弔休暇・慶弔金
・表彰制度（MVP・バリュー賞）
・グッジョブボーナス
・リファラルインセンティブ
・書籍購入支援
・備品購入支援
・パソコン（MacBook Pro）ならびにモニター貸与
・ITヘルプデスク
・フードデリバリー
・フリードリンク・スナック
・フレックスタイム（コアタイム11:00~16:00）
・リモートワーク可（出社とリモートワークのハイブリッド勤務、週2~3日の出社を推奨）
・時短勤務制度
・副業OK
休日・休暇
・完全週休2日制
・祝日休み
・リフレッシュ休暇（7~12月に3日取得可能）
・年末年始休暇（12/30~1/4）＊シフト制の部署は別日に取得
・入社日特別休暇（入社初日~6ヶ月間で5日付与）
・夏期休暇
・有給休暇
就業時間
・10:00〜19:00
フレックスタイム（コアタイム11:00~16:00）
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
この求人に応募する企業情報
会社名
株式会社ココナラ
設立年月
2012年 1月
代表者
鈴木 歩
資本金
114,810万円
事業内容
『一人ひとりが自分のストーリーを生きていく世の中をつくる』
わたしたちはこのビジョンのもと、個人の 知識・スキル・経験を可視化し、必要とする全ての人に結びつけ、個人をエンパワーメントするプラットフォームとしてスキルマーケット「ココナラ」を中心とした事業を運営しています。
2012年7月のローンチ以来順調に成長し、ユーザー数は314万人以上（2022年8月）に達するなど、知識・スキル・経験を売買できる国内最大級のマーケットプレイスへと成長を遂げています。2021年3月にはグロース市場（旧：東証マザーズ）への上場も果たしました。
近年、政府が提唱する「持続可能な開発目標（SDGs）」のアクションプランにおいても「一人ひとりの可能性の発揮と絆の強化を通じた行動の加速」「個人が輝き、誰もがどこでも豊かさを実現できる社会の実現」といった言葉が掲げられるようになりました。同様の課題感を持ち続けてきたわたしたちとしても、事業推進を通じて個人が輝く社会の実現に努力していきたいと考えています。
直近の動きとしては、これまで個人対個人（CtoC）だった取引を法人利用へも拡大（BtoC）させる取り組みとして2021年8月にココナラビジネスのサービスを開始。今後もこれまで以上のチャレンジを続けながら、「困ったら"ココナラ"だね」と日本中で言ってもらえる総合相談プラットフォーム構築を実現していきます。
本社在地
〒150-0031 東京都渋谷区桜丘町20−1 渋谷インフォスタワー6F
従業員数
183名
