仕事内容

【システム・ユーザの対応】
　①業務で使用する各種システム・サービス等の運用（アカウント管理、API連携の構築、利用ルール・セキュリティ等の継続的な見直し・改善）
　②業務で使用するユーザ環境の準備・維持（貸与PC・VDI手配と設定、メジャーバージョンアップの対応、トラブル対処）
　③業務で使用するインフラ・ネットワークの管理（オフィスネットワーク、VPN・ファイルサーバ等）
　④当社運営webサイトの管理（コンテンツ更新時の対応、OS・ミドルウェアの管理）
【規定・ルールの対応】
　⑤ISMS運用（各種運用タスク実施、年次の審査対応）、情報セキュリティの確保（情報収集、必要な対応の実施）
　⑥社内向けマニュアル・規程の整備と更新、IT統制の監査の対応
【計画・調査】
　⑦IT計画の作成、新規システム・サービス導入時の調査・検討
　⑧情報システム利用のあらゆるフェーズでの継続的な改善の検討・実施

少数精鋭なので、「こうするのが望ましい」という自分の判断・提案が採用されやすいと思います。 当然、内容の適切さが求められ、予算との兼ね合いもありますが、自分の裁量で進めることができます。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給
社会保険：各種社会保険（関東ITソフトウェア健康保険）

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
■書籍購入補助
■資格取得支援、セミナー受講支援
■AIジョブカレ養成スクールの受講無料

＜その他補足＞
■健康診断
■副業OK（規定に順ずる）
■在宅ワーク（業務都合による出社有）
■在宅勤務手当
■PC貸与（業務で必要な場合、携帯貸与）
■メンター制度（ランチ・ディナー費用支援）
■シャッフルランチ：事業部を横断したオンラインにてランチを月1実施。新しいメンバーもすぐに打ち解ける環境です！
■部活動支援：業務前後の時間を活用して活動しています(フットサル、ヨガ、カラオケ、サウナetc)※現在はオンラインにて実施

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年末年始、年次有給休暇

就業時間

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

残業時間

25時間

企業情報