仕事内容

■業務概要
上流工程の開発PMとして、大手企業を中心にシステム開発等をお任せします。お客様先にて、DX化等の推進に向けた開発案件に携わり、課題調査やシナリオ設計など上流からプロジェクト推進をしていただきます。
「作って終わり」ではなく、当社の誇るBPO事業のナレッジを最大限活かし、運用浸透まで伴走する一気通貫性が強みです。

■業務内容
・プロジェクト管理（計画策定、課題管理、進捗管理、リスク抽出、顧客折衝）
・業務調査、業務シナリオ設計、開発、テスト、システム導入、保守、報告書/提案書作成
・デジタル技術（RPA/チャットBOT/セキュリティ）を活用した新規案件のプロジェクト推進
・業務品質向上および改善策の企画・実行・モニタリング
・安定稼働に向けた当社他部門との連携
・現場マネジメント、メンバー教育

＜取引先＞
大手エネルギー、大手自動車・食品・家電メーカー・大手通信会社・官公庁など、業界問わず幅広いクライアントと取引を行なっております。

＜具体的な案件＞
業界問わず、幅広い取引先のシステム開発・システム導入・ヘルプデスク立ち上げといった案件がございます。
入社直後はシステム開発やヘルプデスク立ち上げなどのPJTで弊社の業務の進め方を理解していただいたのち、これまでの開発の知見を活かし、基幹システムおよびクラウドサービスの導入支援からサポートまで取り組んでいただきます。その後は複数のサービスが絡み合う複合案件や、コンサル領域の案件へ挑戦していただくことも可能です。

＜取り扱いシステム＞
主にCOMPANY、Concur、Sales force、AWSなどを扱っていただきます。

＜業務の流れ＞　
弊社に新規サービスの受注があった際に先ずPMが参画し、体制や提供サービスについてプレゼンを行います。その後はクライアントとの運用取り決めやKPI設定などを行い、プロジェクトを推進していただきます。さまざまな部門と連携しながらチーム全体を動かし、クライアントの現場がしっかりと回っていくまでトータルソリューションを提供していきます。

＜部門について＞
PM3チームとPMO1チームで構成されており、現在は30名弱の組織です（2022年11月時点）。今後はより難易度の高い案件を獲得していくため体制を強化したいと考え、今後は50名近くまで拡大したいと考えています。

◆キャリアの幅を広げることができる環境
受託制作会社やコンサル企業などのようなPMでキャリアが止まってしまうということがないのが本ポジションの魅力です。同社では、実務経験を積んだ後にPM全体を統括するポジションや国内外の拠点の責任者に挑戦することが可能です。より高いレイヤーで業務を遂行することで、スキルアップにつながりご自身のキャリアの幅を広げることが可能となります。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

交通費支給（上限5万円／月）、保養所（軽井沢）、財形貯蓄制度、社員持株会、結婚祝い金、出産祝い金、退職金制度（確定拠出年金）、資格取得奨励金、福利厚生サービス

＜各手当・制度補足＞
■通勤手当：最大5万円まで
■住宅手当：扶養家族あり、自己名義住宅の場合、増額
■退職金制度：確定拠出年金
■住宅補助手当(転勤時適用)：3.5万～4.5万（社内規定あり）
■引越代：全額会社負担（原則、会社都合引越しの場合）
■資格取得報奨金：3000円～10万（条件あり）
■福利厚生サービス：旅行割引、映画、テーマパーク・水族館・観劇・レジャー・ホテル・スポーツクラブ・マッサージ優待 など

休日・休暇

■休暇制度：年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇
■完全週休2日制（土日祝日）
■年間有給休暇10日（下限日数は、入社半年経過後の付与）
　※年間休日121日　※2021年度実績

就業時間

始業時刻 9 時 0　分
終業時刻 17 時 50　分
一日の労働時間 7 時間 50　分
■リモートワーク推進中
※案件によっては出張が発生するケースもあります。
※今後コロナの状況によって変化する可能性はございます。
■育児短時間勤務可能（勤続2年目以降の方が対象）

企業情報