TDCソフト株式会社
ITソリューション営業
仕事内容
~設立60年!超老舗SI企業/東証プライム上場/離職率6%/中途入社が5割/研修制度充実/年休121日~
以下の3部門で営業募集を行っておりますので、いずれかの配属となります。ご希望の業界があればお申し付けください。
(1)公共法人分野
・部門特性…公共社会・産業・流通分野のお客様を中心に主にJavaを用いての開発を行っている部門です。
・業務内容…中長期的な取引を中心としたアカウント営業になります。RP、BIなどを利用した商談への提案・企画・推進を担当いただきます。
(2)金融分野
・部門特性…2021年度新設された「金融ビジネス事業本部」の先々ビジネスを発掘する部門として受注力強化に向けた新規顧客戦略の推進と次世代型SI事業の拡大/SIモデル変革の推進をミッションとしております。 (DX推進)
・業務内容…保険、クレジット・銀行分野のお客様を中心に、お客様の課題解決のための提案・企画・推薦を担当頂きます。
(3)ソリューション分野
・部門特性…アプリ・インフラを擁する部門です。セールスフォースやエスエーピーを担いでの開発、DI/DWH、ERPを活用したトータルなソリューションサービスを提供しています。
・業務詳細…TDCソフト独自のパッケージ製品の営業部門。
■キャリアパス:
社内研修に加え、まずは既存お取引のある顧客を担当いただきながら、営業同行による手厚いOJTを行います。また、キャリアの階層に応じて「プロジェクトマネジメント研修」や「コーチング研修」など、様々な研修に参加していただくことができ、マネジメント/プロフェッショナル双方でのキャリアアップが実現可能です。
■社風:
月1回の帰社日に行なわれる懇親会や、社員が企画したBBQパーティやゲーム大会などを実施、現在は社員同士でライトに利用できるコミュニケーションツールovice等を利用し連携強化を図っています。
■当社について:
当社は、独立系SIerの中でもトップクラスの「歴史」を持つ東証プライム市場上場の企業です。金融関連ソフトの開発を強みとし、保険・銀行・クレジット等の金融業や官公庁や法人向けの業務システム開発、ネットワークシステム開発など分野は多岐にわたり、常に100を超えるプロジェクトが動いています。
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
各種社会保険完備
・通勤手当:通勤手当全額支給
・家族手当:扶養配偶者2万円、第一子5千円、第二子以降3千円
・厚生年金基金:補足事項はございません。
・退職金制度:前払い退職金制度
<教育制度・資格補助補足>
・役割別研修:新任管理職、プロフェッショナル職、監督職、指導職
・プロジェクトマネジメント研修:PMP資格対策講座、プロジェクトマネージャ養成研修
・技術研修:各種技術研修
<その他補足>
資格取得報奨金(5~20万円)、財形貯蓄制度、社員会(社内報発行、各種クラブ活動)等。
※退職金補足:
賞与時に前払いで受け取るか、確定拠出年金で運用するか、選択可能です。
休日・休暇
・完全週休2日制(かつ土日祝日)
・有給休暇10日~12日
・年間休日 日数120日
祝日、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休、育休、介護休暇
就業時間
9:00~17:30 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
月平均残業時間:25.4時間(昨年度30H)
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
この求人に応募する企業情報
会社名
TDCソフト株式会社
設立年月
1962年 10月
代表者
橋本 文雄
資本金
97,040万円
事業内容
■仕事内容
【プライム市場上場】システムエンジニア※PM/PL候補~プライム案件7割/上流工程の案件多数あり~
~社員の約3分の1はPMP取得者(資格取得補助制度あり)/スキルアップとワークライフバランスが同時に実現できる総合力の高い独立系Sierです~
■職務概要:ご経験にあわせ、金融系案件や法人向け(商社、エネルギー業界・製造業・流通業等)や公共向け(官公庁系など)のシステム開発案件において、コンサルティング~運用保守フェーズまでを一貫してアサインします。。同社では直接取引している大手クライアントが多く、要件定義フェーズから携われるチャンスが多いです。また、プロジェクト規模は30~100名となり大規模案件におけるマネジメント経験を積む事が可能です。
■案件事例:
製造・流通業においては、営業支援から販売、物流まで基幹業務を幅広く開発。受発注業務から物流業務のシステム開発実績30年以上に渡ります。また、エネルギー系(ガス/石油/電気等)の大手企業のシステム開発実績も豊富。供給設備系の工事管理システムや情報システム等。
■資格取得・技術向上:資格取得を推奨しており、かでも情報処理技術者試験に合格すると金一封を支給しております。難易度に応じて支給額も変わってきます。例えば情報処理技術者試資格により5万円から20万円まで支給
■キャリアパス及び教育制度:年2回(上期、通期)個人別に目標を設定し、評価する制度があります。また、自己申告票の申告・面談も合わせてあります。
■高い定着率・社員を大切にする仕組み
・月平均残業時間:25.4時間(昨年度30H)
・平均有給取得日数:9.7日
・退職率:約6%(3年以内の退職率 約10%)
・退職金制度:前払退職金&確定拠出年金
・育休・産休取得後の復職率:100%(男性育休有)
本社在地
〒102-0074 東京都千代田区九段南1-6-5 九段会館テラス4階、5階(総合受付4階)
従業員数
連結・2,170名
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