仕事内容

【仕事内容】
「キャリアパーク」「就活会議」などのプロダクト毎に5チームほど存在する各チームのリードエンジニアとして、技術・開発面の両面から牽引していただくことを期待しています。
まずは基本的な開発業務（仕様の把握・調整、設計、開発、コードレビュー、テストなど）を担当していただきながら、
各々の得意領域やチャレンジしたいことを個別に相談しながら、具体的には下記のような業務をご担当頂きたいと考えております。
<<具体的業務>>
- プロダクト開発の技術面におけるオーナーシップの発揮
- 担当プロジェクト、開発体制におけるリスク検討とその対応
- 積極的な技術のキャッチアップと社内メンバー教育支援
- 社外への技術広報活動
- エンジニア採用への協力　など

【社内体制】
自社プロダクト開発（キャリアパーク、就活会議）を扱っている、開発部門への配属。
キャリアパーク、就活会議、いずれかのチーム配属となります。

【開発環境】
- ソースコード管理: GitHub
- 言語: Ruby, JavaScript, bash, Jsonnet
- FW: Ruby on Rails, React, Vue.js
- DB: MySQL, ElastiCache, ElasticSearch, MariaDB, MongoDB
- コンテナ管理: Kubernetes, ECS, EKS（検証中）
- Webサーバー: Nginx, Apache
- ホスティングサービス: AWS, Netlify, Kinsta, GCP, 他
- 自動化: Docker, Terraform, Ansible, Bash
- モニタリング: Mackerel, Prometheus, AlertManager, 各種 Expoter, NewRelic, Redash(BigQuery)
- コミュニケーションツール：Slack, Google chat

【開発チームの文化・社風】
- エンジニア内での活発な各種勉強会やカンファレンス参加支援（Ruby kaigi、Droid Kaigi、Node 学園、..etc）
- 新技術のキャッチアップなど、部署横断的な社内技術共有会（※業務時間内での実施）
- 技術的な視点からPdMと議論し、プロダクトへの技術的な取組みの提案
- 検証予算などを始めとした、新しい技術・取り組みへの経営層の理解
- 最新型MacBookPro支給
- 書籍購入制度
- 週次の1on1、月次面談、メンターランチなどのマネジメントサポート
- 個人学習への補助（1人あたり年間10万円）

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

- 通勤手当（ 会社規定に基づき支給）
- リモートワーク手当（実態の有無にかかわらず、全従業員対象。2023年4月以降変更可能性あり）
- 転居援助一時金　※新規入社者対象、支給条件有り
- 赴任準備金
- 従業員持株会
- 慶弔事祝金制度
- 社外勉強会（もくもく会）の運営
- 最新型MacBookPro支給
- 勉強会やカンファレンス参加支援（Ruby kaigi、Droid Kaigi、Node 学園、..etc）
- 社内技術共有会（※業務時間内での実施）
- 書籍購入制度
- 週次の1on1、月次面談、メンターランチなどのマネジメントサポート
- 副業　応相談

休日・休暇

完全週休2日制（土日）
祝日、季節休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、介護休暇

就業時間

10:00～19:00（休憩：60分）

担当アドバイザーからのコメント

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