仕事内容

【主な業務内容】・ＥＣサイト構築構築プロジェクトでのリーダー業務・上流工程における要件整理、ベンダーコントロール等
【事業部の特徴】明るく、風通しが良くフランクな環境であるため中途入社であっても馴染みやすい雰囲気です。新規領域として昨年度より立ち上げたEC構築案件について、今後の事業拡大に向けた体制強化を行っています。まだ有識者が少ないことから、特に上流側のスキルを向上させたい方には、ステップアップのチャンスが多い部門となります。このため経験者の方には、これまでの経験を活かし、新規獲得プロジェクトのリーダとして活躍していただける機会があります。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

【諸手当】
通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
【制度・設備】
在宅勤務（一部従業員利用可）
リモートワーク可（一部従業員利用可）
時短制度（一部従業員利用可）
出産・育児支援制度（一部従業員利用可）
資格取得支援制度（全従業員利用可）
研修支援制度（全従業員利用可）
【退職金】有
【社会保険】健康保険　厚生年金保険　雇用保険　労災保険　
【寮・社宅】無
【その他制度】こども手当/企業年金/従業員持株会/資格取得奨励金/自己啓発奨励金/再雇用/各種団体保険/保養所/クラブ他

休日・休暇

【休日】127日
（内訳）　完全週休二日制　土曜　日曜　祝日　
その他（夏季休暇/年末年始休暇 等）
【有給休暇】有（10～40日）

就業時間

9:00～17:30
（所定労働時間7時間30分）　フレックスタイム制あり（コアタイム:11:00～15:00）
【休憩】60分
【残業】有

残業時間

18ｈ／月平均

企業情報