日鉄ソリューションズ株式会社
【ITS&E/ITインフラ/ITS】基盤系PM(大規模アカウント対応)
仕事内容
＜分類：SE＞
【職務内容】
・ITインフラに関する顧客課題の抽出と解決策の提案を行うITコンサルティング
・大中規模インフラプロジェクトのマネジメント
【組織の特徴】
・複数名から構成されるチーム（アカウントチーム）で担当するお客様企業を持ち、
お客様に対するシステム提案、構築、運用等のすべてのフェーズで
プライムベンダとして責任をもってSIをする組織です。
・アカウントチームは数億円から数十億円の規模で常に複数動いております。
各プロジェクトの規模は、数百万円から数億、数十億と多岐にわたっており、
各自の経験値や今後のキャリアパスを踏まえ上司と相談しながら都度アサインを
検討してます。
・プロジェクトとしては、自社サービスを使ったプライベートクラウド基盤の構築や
AWS, Azure等のパブリッククラウドをつかった統合基盤の構築/運用、O365を
使った社内システムの構築や最近では自社サービスとパブリッククラウドを
組み合わせたハイブリッド環境の設計構築プロジェクトが増えてきております。
・当社内の業務アプリケーション開発事業部と一緒にプロジェクトチームを作り、
システム基盤から業務アプリケーションまでお客様のシステム全体を提供するようは
プロジェクトも複数ございます。このようなプロジェクトでは、システム基盤リーダ
としてお客様や開発事業部のメンバと共にプロジェクトを推進していきます。
【お任せしたい仕事】
技術力、交渉力を使って顧客フロントでプロジェクトを推進する
いわゆるプロジェクトマネージャをお任せします。
システム基盤における最適なアーキテクチャの検討と実装、品質の作りこみに責任を持つシステムアーキテクトをお任せします。
よりお客様に近い立場でITコンサルタントとしてプロジェクトの企画・立上げを行うアカウントリーダをお任せします。
また、これらの業務を将来的に実施できる可能性がある方には、率先してお任せしていきます。
【組織メンバー構成】
ITソーシング事業部 エンジニアリング第一部、第二部、第三部 計83名
管理職 14名（30代後半～50代前半）
上級専門職 26名（30代前半～50代後半）
担当～主任 43名（20代前半～30代前半）
・お客様の事業ドメインごとに3つの部に分けており、全体で83名が在籍しております。
・キャリア入社者も多く在籍しており、新卒入社とキャリア入社に関わらずフラットに活躍できる環境であり、
年齢の幅も広く、多様な人材が活躍しております。
【身に付くスキル】
サーバ系、NW系の純粋基盤構築から、DB、BIなどのデータ系基盤構築、セキュリティ基盤構築、
クラウド/SaaS環境構築など幅広い分野に携わることができますので、
インフラエンジニアとして、幅広い知識とスキルを習得することができる環境です。
【ITサービス＆エンジニアリング事業本部とは】
当事業本部は中央省庁・大学・研究機関や、様々な業界におけるエンタープライズ企業に向けて、
システム構築・運用、マルチクラウド、デジタルワークプレイス、セキュリティ等のサービス、ソリューションを
提供しています。日鉄ソリューションズの中では売上・社員数共に最大規模を誇る事業本部であり、
当社が目指す姿「ファーストDXパートナー」に向けて重要な役割を担っています。
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
住宅手当：支給額は当社規定による
寮社宅：寮あり
社会保険：各種社会保険完備
退職金制度：退職一時金、確定拠出年金制度併用
＜定年＞
65歳
＜教育制度・資格補助補足＞
■新入社員研修、専門技術研修、フォローアップ研修、海外留学制度、資格取得奨励制度他
＜その他補足＞
■都市手当（10,000円～）
■財形貯蓄制度、社員持ち株会、持家支援手当制度
■各種同好会活動、契約スポーツクラブ、リゾート施設など
■リフレッシュ連9制度（年に最低1回、9連休を取得可能）、テレワーク、在宅勤務
■育児・介護制度（フレックスタイム勤務におけるコアタイム一時免除、短時間勤務、在宅勤務、福祉休暇、子の看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業、介護と仕事の両立相談窓口の設置）
◇教育制度
NSSOLアカデミー
えるぼし認定の認定取得
「プラチナくるみん」の認定取得
休日・休暇
完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数123日
創立記念日、5月1日、年末年始（12/29～1/3）、年次有給休暇（初年度20日※入社時期により按分）、福祉休暇（育児、家族の看護・介護目的等に利用可）、結婚休暇、出産休暇、配偶者出産休暇 他
就業時間
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
コアタイム：10:00～15:00
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:20
＜その他就業時間補足＞
※職制により専門業務型裁量労働制の場合あり（みなし労働9.5時間／日、時間外労働なし）
残業時間
平均残業時間9.2時間/月
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
この求人に応募する企業情報
会社名
日鉄ソリューションズ株式会社
設立年月
1980年 10月
代表者
玉置 和彦
資本金
1,295,276万円
事業内容
経営及びシステムに関するコンサルテーション／情報システムに関する企画、設計、開発、構築、運用、保守及び管理／情報システムに関するソフトウェア及びハードウェアの開発、製造並びに販売及び賃貸／ITを用いたアウトソーシングサービスその他各種サービス
弊社では2030年に目指す姿として、「Social Value Producer with Digital」 をビジョンとして掲げています。
今、ITの劇的な進化によって、サステナブルな社会の実現に向けた変革の波が、大きく動き始めました。
私たちの強みとする知見と技術⼒を活用して、広く社会や産業界を支える新たな価値を創造することで、デジタルの⼒で社会の未来を描き、産業・社会全体の変革・発展・成⻑をリードします。
詳細は以下資料をご参照ください。
https://www.nssol.nipponsteel.com/ir/report/pdf/2030vision.pdf
■就業環境上のデータ（2023年度実績）を更新しております。
・平均勤続年数（13.0年）
・社員の平均年間給与（886万円）
・離職率（約3.5%）
・月間平均残業時間（9.2時間／月） ※繁忙期・閑散期は、部署または案件によって異なります
・平均有給休暇取得日数（15.3日／年）
・キャリア採用比率（45％）
本社在地
東京都港区虎ノ門一丁目17番1号 虎ノ門ヒルズビジネスタワー
従業員数
連結・7,458名
