HENNGE株式会社
[Customers Mail Cloud] インフラエンジニア

こだわり条件
上場企業
グローバル企業
自社製品/自社サービス
B2B
IPO
コードレビュー文化
アジャイル開発
一部在宅勤務OK
副業OK
残業20H以内
上流工程
英語を活かす
仕事内容
■HENNGEについて
HENNGEは「テクノロジーの解放で世の中を変えていく」ことを経営理念に掲げ、誰もがテクノロジーの恩恵を享受できるよう、ビジネスにおけるテクノロジーの理想と現実のギャップを埋めるピースとして、世界の発展に貢献するため事業を展開している企業です。
2019年に東証マザーズ(現グロース市場)上場後、まさに”第二創業期”の真っ只中に立つ当社。今後より多くの人々がテクノロジーの恩恵を享受できるよう、現在の主力事業を拡大しつつ新規事業の開発にも注力し、日本発のWorld-class IT Companyになることを目指しています。
【募集背景】
現在、Messaging Business Divisionでは、パッケージソフトウェアの開発・販売からスタートしたメール配信事業をPaaS化し、事業規模の拡大に向けたビジネスモデルの転換を進めています。
この事業拡大に伴い、新規顧客および既存顧客へのアプローチやフォローを強化するため、よりスケーラブルなシステムへの再編を計画しています。これにより、より戦略的で効果的な顧客対応および事業計画を実現するため、リーダーシップを発揮してプロジェクトを推進できる方を必要としています。
ご入社いただく方には、既存顧客のテクニカルな課題を解決しながら、事業計画の実現に向けてプロジェクトの推進力を高めるために技術的にチームをリードしていただきます。
【業務について】
当社の自社SaaSサービス「Customers Mail Cloud」の開発・運営を行っているMessaging Business Divisionに所属いただき、DevOpsチームのメンバーとして、Customers Mail Cloudのサービス基盤の開発、改善に取り組んでいただきます。
Customers Mail Cloudは、金融を含むエンタープライズのお客様に向けたメール配信基盤を提供する案件が増えてきており、これまで培ってきたシステム構築や運用のノウハウを土台として、 さらなる可用性とセキュリティの品質向上を実現しつつ、事業成長のためにサービス基盤のスケーラビリティも確保も急務となっています。
このような背景から、本ポジションは、運用・保守ではなく、サーバーとネットワークのスペシャリストとして、サービス基盤の開発、改善を主体としたプロジェクト業務に取り組んで頂きます。
現在、サービスインフラはAWS上に構築しており、アプリ開発エンジニア4名、インフラエンジニア5名の体制でサービスを提供しています。開発対象となるシステムは、メール配信基盤の各種設定やログを参照するための管理コンソール(Web UI / API)と、メール配信基盤のコアとなるMTA(Mail Transfer Agent)の2つのコンポーネントで構成されています。アプリケーションはすべて自社開発であり、Javaで実装されています。
当社のメール配信システムは、インフラ(AWS)、OS(Linux)、アプリケーション(自社プロダクト)の3つのレイヤー全体を俯瞰し、最適なシステム設計を行う必要があります。しかしながら現在、インフラとOS・アプリで業務と知識が分断されており、インフラ都合、アプリ都合といったプロジェクト推進のボトルネックになりかねない状況を危惧しています。
この課題を乗り越え、強いDevOpsチームを作るため、「アプリも含めサービスとしての理想的なインフラのアーキテクチャとはどうあるべきか」「目標と するプロダクトバリューを実現するためのインフラはどうあるべきか」といった視点で、アプリ開発と連携しながらリーダーシップを発揮して開発・改善業務に取り組むことができる方にこのポジションをお任せします。
<具体的な業務例>
■メール配信基盤(MTA)開発
・AWSを活用したインフラ開発全般(VPC, EC2, Route53, BYOIPなど)
・Linuxサーバーの監視設計、運用設計 ・自社プロダクト(アプリ)の監視設計、運用設計
・セキュリティ設計、障害設計などサービス運用に必要な設計業務
■メール配信基盤(管理コンソール)開発
・AWSを活用したインフラ開発全般(EC2,EBS,Aurora, EFS, ALB, WAFなど)
・現行基盤からのシステム移行の方式設計と実施
・マイクロサービス化の方式検討(インフラ担当)
■セキュリティ改善
・AWSセキュリティ体制の評価(Security Hub,GuardDuty等)と改善
📊会社説明資料
HENNGEの会社概要、事業内容、選考プロセス、給与テーブル等はこちらから
https://speakerdeck.com/hennge/company-introduction
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
英語手当:10,000円〜130,000円(月額)
※当社指定の申請・基準を満たした方に対し、月給とは別に支給対象となります。
出社賞与: 2,000円/日
※出社、あるいは顧客訪問など、業務において対面でコミュニケーションを取った日数分が賞与に追加して支給されます。
詳細はオファー時にご説明します。
a.従事すべき業務の変更の範囲:会社の裁量により、変更となる可能性があります。
b.就業場所の変更の範囲:会社の裁量により、変更となる可能性があります。
基本的な福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険
・厚生年金保険完備
・年間休日120日以上(有給休暇・夏季休暇)
・社員持株会制度(奨励金35%)
休日・休暇
・年間休日120日以上(有給休暇・夏季休暇)
・社員持株会制度
就業時間
10:00~19:00
※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 (コアタイム 11:00~16:00)
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
担当アドバイザーからのコメント
企業情報
会社名
HENNGE株式会社
設立年月
1996年 11月
代表者
小椋 一宏
事業内容
【会社概要】
当社は「テクノロジーの解放」の理念のもと、サブスクリプション型のクラウドセキュリティサービス『HENNGE One』を主軸に、情報システム部門向けの製品を複数展開しており、創業以来、一般企業から官公庁に至るまで多種多様なお客様のIT活用を支えています。2019年10月には東証マザーズに上場し、現在も急成長を続けています。
参考:会社紹介資料
https://speakerdeck.com/hennge/company-introduction
本社在地
〒 150-0036 東京都渋谷区南平台町16番28号 Daiwa渋谷スクエア
従業員数
連結・278名
企業URL
あなたにオススメの求人
-
株式会社サイバーエージェントインフラエンジニア(オペレーションテクノロジー)
スキル条件
AWS
こだわり条件
上場企業
自社製品/自社サービス
新規事業
B2B
AI・IOT
CTO在籍
コードレビュー文化
アジャイル開発
一部在宅勤務OK
副業OK
マネジメントあり
上流工程
転職回数不問
転勤なし
600 万円 - 1200万円 -
株式会社サイバーエージェント【インフラエンジニア】小売DXシステムの設計・開発/アーキテクチャ設計/機能改善
スキル条件
AWS
GCP
こだわり条件
上場企業
自社製品/自社サービス
新規事業
B2B
AI・IOT
CTO在籍
コードレビュー文化
アジャイル開発
一部在宅勤務OK
副業OK
マネジメントあり
上流工程
転職回数不問
転勤なし
600 万円 - 1200万円 -
プレイネクストラボ株式会社【AWSエンジニア】モダンな技術環境/キャリアパス豊富(自社サービス~SI案件)
スキル条件
AWS
GCP
Azure
400 万円 - 800万円 -
株式会社Finatextホールディングス【クラウドエンジニア】データ基盤・生成AI関連/モダンな技術環境/リモート勤務可
こだわり条件
上場企業
自社製品/自社サービス
受託
B2B
フルリモートOK
600 万円 - 1000万円 -
株式会社Sun Asterisk【クラウドアーキテクト】フルリモート可/多様なキャリアパス/企画から関われる
スキル条件
AWS
GCP
Azure
こだわり条件
上場企業
受託
B2B
C2C
アジャイル開発
フルリモートOK
フルフレックス
500 万円 - 1500万円 -
株式会社ログラス【クラウド基盤エンジニア】経営管理DXプロダクト/大手への導入実績多数
スキル条件
Kotlin
React
AWS
TypeScript
こだわり条件
上場企業
グローバル企業
新規事業
B2B
CTO在籍
アジャイル開発
一部在宅勤務OK
600 万円 - 1050万円 -
NHNテコラス株式会社【生成AI関連クラウドエンジニア】/福利厚生充実/AWS プレミアティア認定企業
スキル条件
Python
AWS
こだわり条件
受託
上流工程
500 万円 - 700万円 -
ALH株式会社【クラウドエンジニア】キャリアアップ/ 技術と人を武器にリードする人材に
スキル条件
AWS
GCP
Azure
こだわり条件
受託
残業20H以内
転勤なし
500 万円 - 800万円
東証グロース上場企業で正社員として、年収500万〜1400万円の幅広いレンジで活躍できるインフラエンジニアポジションです。フレックスタイム制で残業も少なく、在宅勤務も可能な働きやすい環境が整っています。AWS基盤のメール配信システムの開発・改善を通じて、インフラ全体を俯瞰できるスキルが身につく環境ですが、いかがでしょうか?
◆年収1400万円も可能な還元率の高さ
◆AWS基盤の自社開発サービスに携われる
◆英語手当が月額最大13万円支給
◆出社手当2000円/日の独自制度あり
◆フレックスタイム制でコアタイム11-16時
◆年間休日120日以上で働きやすい
◆社員持株会で奨励金35%の手厚いサポート