伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
≪東京≫【インフラ構築】中～大規模システム構築での活躍可能＜大手SIer＞
仕事内容
【当社概要】
当社は、情報通信業界、広域・社会インフラ業界、流通・製造業界、金融業界、文教・地方自治体など日本の主要産業における大手を中心とした顧客を持つ東証1部上場のSIerです。
商社系SIerの特徴を最大限に生かし、国内外約300社以上とのマルチベンダーパートナーシップにより、最適な組み合わせによるシステム構築やサービスについて、コンサルティングからシステム開発、構築、運用、保守に至るまで、トータルシステムソリューションをワンストップで提供します。
■業務概要：
中～大規模のミッションクリティカルシステムにおける、以下の業務推進
・ユーザ企業向けのソリューション提案
・プロジェクト計画
・進捗管理/品質管理/調達管理/リスク管理などプロジェクト管理全般
・上流設計（要件定義、外部仕様設計、アーキテクチャ設計）業務
・協力会社（オフショア企業を含む）との協業
・顧客へのプロジェクト状況報告
■入社後イメージ：
・入社後すぐに実施するキャリア面談（現時点で考えてる今後のキャリアについて可視化後に共有していただきます）や入社タイミングでのPJ状況を踏まえて担当業務を決めさせていただきますが、まずは部署の雰囲気や同僚、顧客の文化やシステムなどになれることを最優先にしていただければと思います。
・各種技術の習得やスキルアップのため、充実した育成／教育制度を準備。
※昨今ではビジネススキル以外にデータ分析、クラウド開発に特に力を入れています
■担当業界：
全国自治体、中央省庁、郵便、電力、地域民間企業や公益事業者、文教
■魅力：
・トータルシステムソリューションをワンストップで提供するSIerのPM、PLとしてとして、中～大規模インフラ構築プロジェクトにおける提案～設計～保守運用の
ITライフサイクルをトータルに手掛けることができます。
・海外を含むHW/SWベンダーとのパートナーシップを活かし、最新の技術を活用したインフラ構築におけるPM／PL業務を行うことができます。
・様々な業種に多くの顧客を持つため、幅広い領域でインフラ構築を行うことができます。
■社風：
・フランクで風通しの良い組織風土
・学歴や採用形態（新卒／キャリア）に捉われずキャリアアップできる環境
・社内勉強会多数開催、必要な研修は会社負担にて受講も可
・テレワーク、オンライン会議などのツールも充実。服装の自由度も高めるなど働き方施策も進めています。
雇用形態
正社員
待遇・福利厚生・諸手当
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：各種社会保険完備
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
財務・会計基礎研修、GL研修、キャリア入社社員研修、MBAビジネススキル研修、外国語研修（通学・eラーニング）、基礎技術研修、各エンジニア研修、営業戦略研修、アカウントプランニング研修等、その他多数
＜その他補足＞
■裁量手当
■企業年金（確定拠出・確定給付）、社員持株会
■住宅取得利息補助制度、資格取得奨励金制度、財形貯蓄制度
■団体生命保険・損害保険
■健康診断（一般健診、人間ドック）
■各種保養所（国内多数・海外等）
■相互会（クラブ活動）
■伊藤忠グループ優待即売会 等
休日・休暇
完全週休2日制（休日は会社カレンダーによる）
年間有給休暇14日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
祝日、年末年始、慶弔休暇 等
就業時間
9:00～17:30
（休憩12:00～13:00、実働7時間30分）
労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。
この求人に応募する企業情報
会社名
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社
設立年月
1979年 7月
資本金
217,640万円
事業内容
コンピュータ・ネットワークシステムの販売・保守、ソフトウェア受託開発、情報処理サービス、科学・工学系情報サービス、サポート、その他
従業員数
連結・8,808名
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