仕事内容

当社が最重視する、「人財育成」を担当していただきます。
　技術系研修（IT、NW、ET、機械、電気など）の企画及び、指導を行っていただきます。
　（新入社員研修やキャリア形成研修、自己啓発研修など）

■当社の将来を担っていく、新入社員や中途入社者の研修を担当するため、携わった社員が成長していく実感を感じることができます。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

各種適用（健康保険、年金保険、労災保険、雇用保険）
福利厚生
■社会保険完備
■書籍購入補助（年間5万円まで／資格取得、通信教育、各種参考書など何でもOK）
■資格取得支援（受験料全額負担／一部資格には取得後、報奨金支給）
■奨学金返済支援制度（月5千円）
■定期健康診断
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■自社研修
■社員表彰
■勤続表彰
■慶弔見舞金

休日・休暇

年間休日数：123日
休日休暇形態：完全週休2日制(土日祝)
年間有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

育児休暇取得実績あり　育休後復帰率100%
土日祝、夏季休暇、年末年始、GW
※休日出勤が発生する場合もございますが、代休や有給を取得しやすい体制があります。

就業時間

勤務形態：9：00～18：00（休憩60分）、年間休日123日
超過勤務：平均20時間/月程度（実績全額支給）

企業情報