サービス&セキュリティ株式会社

【リーダー候補】開発エンジニア~残業15h/離職率6%/評価制度明確/資格制度
650万円 - 900万円
東京都
 

スキル条件

Java

PHP

COBOL

C#

.NET

Spring

Laravel

こだわり条件

一部在宅勤務OK

残業20H以内

残業代全額支給

マネジメントあり

上流工程

学歴不問

転職回数不問

転勤なし

職種
サーバーサイドエンジニア
業界
SES・Sier・Nier

仕事内容

◎資格取得支援制度があり、難易度に応じてお祝い金をご用意しております。対象資格は100種類以上!
◎ITセキュリティ業界のリーディングカンパニーとしてのノウハウを持っており、アプリ案件多数保有!

■業務内容:
経験にもよりますが、入社後はPGとしてご活躍頂き、ゆくゆくはSEとして顧客折衝を含め上流工程をご担当頂きます。ご本人の志向性やご経験によっては入社時よりSEとしての役割を担って頂きます。Java、.NETを使用した業務系システムをはじめ要件定義からプログラム開発、テスト工程までの業務を幅広いフェーズを担っています。最近では某顧客の生産管理システムや購買管理システム案件が増加しています。

■案件詳細:
豊富な案件がありますが、案件例と簡単な使用技術等も一部記載いたします。
・大手SI常駐/クラウド関連(AWS、Aurora等)を使った開発業務、設計から導入/Java
・大手SI常駐/オンプレミスのサービスをクラウド環境へ移行していくプロジェクトで設計から導入/AWS
・大手SI常駐/販売業務システム開発/バックエンドはJava(SpringBoot)、フロントエンドは、Vue.js
・大手SI常駐/金融系、損保/生保系、証券系などの開発・保守案件/Java  等の案件がございます。

■評価制度:
若手から経営幹部までの教育を体系化し、継続的な成長を促進しております。また、それぞれのフェーズに沿った研修制度をご用意しております。
・管理職集合研修
・中堅社員集合研修
・スキルアップ研修等

■就業環境:
リモートの相談可能
炎上案件なし
離職率6%
エンジニアもずっと常駐先にいるのではなく、本社・支社への帰社日を設定

■競合優位性:
同社は長年にわたり開発・インフラ分野で事業を展開してきましたが、最近はセキュリティ領域の事業拡大を進めています。大阪に自社施設である「セキュリティ・オペレーション・センター(SOC)」も立ち上げており、セキュリティに関わるノウハウを持っているためそれがアドバンテージとなっており、案件の引き合いが増加しています。自社施設を拠点として、顧客に豊かなノウハウに基づいたサービスを提供でき、さらに実務経験を通じて人材の育成を行える環境は顧客のビジネスの安定と成長に貢献できます。

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

各種制度
■各種社会保険完備
■交通費規定支給(月3万円まで)
■時間外手当(全額支給)
■扶養家族手当
■業務手当
■役職手当
■地域手当(住宅補助/月4万円)※社内規定による
■引っ越し費用全額負担
■インセンティブ制度
■Good Job(表彰制度)年4回
⇒定期的に現場推薦で受賞者を決定し、インセンティブを支給。
■TJK東京情報サービス産業健康保険組合制度
⇒提携保養施設・運動施設の利用、健康診断・人間ドック・インフルエンザ予防接種費用補助、保険給付など
■退職金制度(勤続5年以上、再雇用制度あり/65歳まで)
■財形貯蓄
■社内イベント
⇒歓迎会や業務発表会、忘年会、新年会など、社員間の交流を大切にしています。
■服装自由(7割がスーツ以外の服装で働いています)

休日・休暇

年間休日
125日

休日・休暇
■完全週休2日制
(土日)

■祝日休み

■年末年始休暇

■夏季休暇

■慶弔休暇

■有給休暇
(初年度10日・最大20日/消化率84.4%:2023年度)

■産前・産後休暇
(復帰率100%)

■育児休暇
(男女とも復帰率100%)

■介護休暇

■特別休暇 など
※5日以上の連続休暇OK!

★プロジェクトにより年間休日130日も可能!

就業時間

09:00~18:00
所定労働時間
08時間00分 休憩60分

残業時間

固定残業代の相当時間:20.0時間/月

労働条件の詳細につきましては面談時にお伝えします。

この仕事で取り扱う技術

開発言語

Java、 PHP、 COBOL、 C#

フレームワーク

.NET、 Spring、 Laravel

企業情報

会社名

サービス&セキュリティ株式会社

代表者

姜 昇旭

事業内容

<45期連続増益中のセキュリティとITのスペシャリスト集団>
グループ全体で社員数2000名以上と組織拡大を続ける一方、エンジニア一人ひとりと向き合う姿勢は設立以来変わりません。
■概要:
1979年創業後、システム開発及び運用管理・インフラ構築のIT人材サービスを中心に事業を展開。2015年にはセキュリティ分野では国内トップクラスの株式会社セキュアソフトと資本業務提携を行い、総合セキュリティサービスにも力を入れています。セキュリティの中でも特に下記分野に強みを持ちます。
①ネットワークセキュリティ:24時間有人監視センターの監視、分析能力/不正アクセスの検知防御を行う高性能・高機能IPSをグループ会社の自社製品として持ちそのノウハウを保有
②脆弱性診断サービス:長年の経験を活かしたWebアプリケーション診断
■同社の強み:
①安定した基盤:長年のIT人材サービス事業の基盤をもとに、セキュリティにも圧倒的な強みを持ち、大手顧客からの引き合いも多く、44年連続の増益を実現しています。
②競合優位性:関西では唯一である自社に「セキュリティ・オペレーション・センター(SOC)」を立ち上げており、顧客に高度なセキュリティサービスを提供しながら、業務を通じて知識とノウハウを身に付けたエンジニア育成にも役立てています。開発・保守運用に加え、セキュリティ対策までワンストップでサービス提供できることが強みです。セキュリティに関わるノウハウを持っているためそのアドバンテージを生かして高い競争力を発揮しています。
■市況感の高いエンジニアの育成:
高度な技術を持ったアプリ・インフラエンジニア、セキュリティエンジニアが多数活躍中!エンジニアの育成にも力を入れており、自身の専門領域だけではなく、充実した教育制度のもと、様々な知識を習得し市場価値の高いオールラウンダ―なエンジニアへの成長が叶います。

本社在地

〒150‑0011 東京都渋谷区東3‑14‑15 MOビル2階

企業URL

https://www.ssk-kan.co.jp/

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