「仕事＝我慢」だと思っていた日々から一転、今は毎日が楽しいと語る坂井千春さん（30歳）。約7年間飲食業で働き、体力的にも精神的にも限界を感じていた坂井さんですが、未経験から保育士へとキャリアチェンジを果たし、自分らしい働き方を見つけました。
目次
プロフィール紹介
お名前： 坂井千春さん
年齢： 30歳
現在の職種： 保育士（派遣）
勤務先： 私立認可保育園
勤務年数： 1年半
これまでと今
坂井さんは以前、約7年間飲食業で働いていました。朝から夜遅くまでの勤務で、休みも不規則。「この働き方、あと何年続けられるんだろう」と不安を抱えながら、体力的にも精神的にもギリギリの状態が続いていたといいます。
しかし、現在は私立認可保育園で派遣スタッフの保育士として働き、その生活は大きく変化しました。
かつて「仕事＝我慢」だと思っていたという彼女は、今では「毎日が楽しい」と語り、子どもたちや保護者からの信頼を通じて「自分にも自信がついた」と実感しています。
働き始める前の状況と悩み
飲食業での日々は、坂井さんにとって非常に厳しいものでした。勤務時間は朝から夜遅くまで、休みも不規則。そのような働き方が長く続くことへの漠然とした不安に加え、ついに体調を崩してしまったことが大きな転機となります。
「このままでは将来が見えない」と感じ、改めて「自分にとって本当にやりたいことは何だろう」と深く考えるようになったそうです。正社員という選択肢も当然視野にはあったものの、いきなり未経験の分野に正社員として飛び込むことには大きなハードルを感じていたといいます。
転機と行動
将来への漠然とした不安と「本当にやりたいこと」への問いかけの中で、坂井さんは、昔から興味があった「子どもと関わる仕事」への思いがずっと心の中にあったことに気づきます。
そして、「何か人のためになる仕事がしたい」という思いから、保育士という職種に目を向けました。調べていく中で、未経験でも派遣という働き方であれば、サポートを受けながら保育園で働けることを知り、「これだ！」と直感したそうです。
正社員としていきなり飛び込むには「ハードルが高い」と感じていた坂井さんにとって、派遣会社の「サポート体制」や「自分に合った職場を見つけやすい点」は、大きな安心材料となりました。この決断が、その後の彼女のキャリアを大きく変えることになります。
現在の業務と働き方
現在、坂井さんは0歳から3歳までのクラスで保育補助を担当しています。具体的な業務は、子どもたちの着替えや食事のサポート、遊びの見守りが中心です。また、保護者との連絡ノートの記入も行っています。
1日の流れ
8:30 出勤・登園対応
保育室の環境を整え、子どもたちを迎える。検温や荷物整理など、担任の先生をサポート。
9:30 おやつ・遊びの見守り
子どもたちのおやつの配膳や介助をしながら、安全に過ごせるように見守り。
10:00 室内遊び・散歩補助
園庭や散歩に出かける際には安全確認を担当。室内ではブロックや絵本など、一人ひとりの興味に寄り添う。
11:15 給食・食事介助
0歳児は離乳食やミルク、1〜3歳児は食具の練習をサポート。「自分でできた！」を一緒に喜ぶ。
12:30 午睡対応
寝かしつけをサポートし、午睡中は呼吸チェックを行う。合間に掃除や簡単な片付けも担当。
15:00 起床・おやつ
着替えや排泄を援助しながら、子どもたちを順に起こす。その後はおやつを介助し、自由遊びを見守る。
17:30 降園対応・掃除
担任と一緒に保護者対応をサポート。掃除や翌日の準備をしながら、子どもたちを順次見送る。
18:00 退勤
基本的には定時で退勤。
現在の仕事で最もやりがいを感じるのは、「せんせい、だいすき！」と子どもたちに言ってもらえる瞬間だといいます。
また、日々子どもたちの成長を間近で見守り、その喜びを一緒に分かち合えることが、大きなモチベーションになっています。
働き方の変化 Before / After
坂井さんの飲食業時代の働き方と、現在の働き方をまとめました。
Before (飲食業時代)
- 働き方：朝から夜遅くまで、終電で帰ることも多く、休憩も不規則。
- 収入：シフト次第で、毎月収入に変動があった。
- 生活リズム：寝不足や不規則な食事が続き、体調を崩しやすかった。
- 仕事に対する考え：「仕事＝我慢」だと感じていた
After (保育士として働いてから）
- 働き方：夕方までに仕事が終わり、毎日ほぼ同じ時間に退勤できる 。
- 収入：毎月決まった給料が入るので安心できる。
- 生活リズム：規則正しい生活になり、体調も安定。趣味の時間も確保できるようになった。
- 仕事に対する考え：保育の仕事を通して誰かの役に立つことで、働くことの意味を見つけられた。
これからの目標・展望
坂井さんは、今後さらに保育の知識やスキルを磨き、将来的には「正社員として長く働けるようになりたい」という明確な目標を持っています。子どもたち一人ひとりに深く寄り添える保育士になることが、今の彼女の願いです。
派遣という働き方については、当初は不安もあったものの、今では「キャリアを広げるための選択肢」だと捉えています。
未経験から新たな分野へ挑戦できたのは、派遣会社のサポートがあったからこそだと実感しているそうです。彼女は、自分に合った働き方を選び、着実にステップアップしていくことで、仕事の楽しさと自己成長を両立できることを体現しています。
※本記事に登場するスタッフのお名前は仮名、写真はAIによるイメージ画像です。実際の取材内容に基づき構成しています。
