仕事内容

■具体的な仕事内容★

■顧客営業
〇既存クライアントに対しての深耕営業（要望・課題のヒアリング・提案、アポイント取得）

・大手SIerやエンドユーザー企業に向け、お客様のご要望にあわせて専門知識を持つエンジニアから最適な人材を提案していただきます。
プロジェクト参画後はクライアントとの定期的に開催する打ち合わせを通じてプロジェクトの状況や要望をヒアリングし、最適な提案をすべく全社で検討を進めていきます。
また、これらに付随する業務として案件参画時における現場同行・各種手続き、エンジニアフォローについても担当してもらうこととなります。

■ビジネスパートナー営業
〇ビジネスパートナーに対しての深耕営業
〇ビジネスパートナーの新規開拓営業

当社が関わるプロジェクトに継続的に協業頂けるビジネスパートナー企業の開拓を行っていただきます。ビジネスパートナーとビジョンを共有し、互いの得意分野を活かしながら新規案件や新規ビジネスでの協業体制・協業施策を実現していきます。

★営業メンバー★
3名：40代本部長　40代社員1名　30代社員1名　

～チームで戦略的な営業を行います～
日々の朝会で、状況の共有・相談機会があり、取締役を含めた会社全体で行動プロセスを決めていきます。


■当社の特徴★
1.35期連続黒字達成の安定企業
クロスアクティブは、システム開発のプロフェッショナルとして、安定して業績を積み重ねてきました。長年継続してお付き合いしている大手SIer企業・エンドユーザー企業との豊富な取引実績があります。

2. 良好な職場環境
当社では社歴やポジションを問わず、日頃から密にコミュニケーションを取っています。風通しが良く、「話しづらいな」といった悩みでも相談しやすいのが特徴です。また、他セクションともコミュニケーションが円滑に取れ、ご自身次第で裁量もって様々な仕事にチャレンジができる環境を提供しています。

3.当社の開発について
◎要件定義～設計、開発、テスト、リリース後の運用・保守にいたるまで一貫して担当できるプロジェクト多数
◎オープン系、WEB系システムまで多様なプロジェクトがあり、業種も金融や製造、サービス、公共など多岐にわたる
◎「社会インフラ」を支える重要案件等、多種多様な案件

【プロジェクト事例】
◆官公庁のソフトウェアの設計・開発
◆金融や通信などの企業内システムリプレース、クラウドリフト
◆コンシューマー向け大手Webサービスの設計・開発
◆大手メディアのインフラ保守運用（オンプレ、クラウド）

雇用形態

正社員

待遇・福利厚生・諸手当

【諸手当】
◇裁量手当（職能資格による）
◇家族手当
◇通勤手当
◇ライフプラン手当
◇割増給（残業代）

【制度】
◆退職金制度
◆副業制度
◆社員持株会制度（奨励金10％+手数料）
◆慶弔見舞金制度
◆財形貯蓄制度
◆資格取得支援合格報奨金制度

【イベント】
◇経営報告会
◇社員会イベント
◇社員旅行

【教育制度】
◆階層別研修
◆社内勉強会
◆社外教育制度(キャリアに応じて受講可能)

【福利厚生】
◇社会保険完備
◇企業年金基金加入
◇リモートワークあり
◇私服通勤可(本社)
◇定期健康診断負担あり
◇各種サークル活動

休日・休暇

年間休日123日＋夏季休暇5日+平均有給取得数12.0日（2022年度）
＜休日＞ 　■完全週休2日制(土・日・祝日) 　■年末年始休暇(12/29～1/4) ＜休暇＞ 　■年次有給休暇 　　└20日（初年度10日） 　■夏季休暇 　　└5日 　■慶弔休暇 　■産前・産後休暇 　■育児休暇 　■リフレッシュ休暇 　　└勤続5年ごとに5日間の休暇＋３万円を支給(10年以降は10万円)

就業時間

＜麹町本社勤務の場合＞
9：00～17：30
※スライド勤務制（実働7時間30分）出社時間は9：00～10：30の間で選べる制度です。

＜プロジェクト先勤務の場合＞
9：00～17：30、10：30～19：00（休憩1時間）
※プロジェクト先ルールに則した形となります

企業情報