定時退社可／法人企業へのサービス案内・内勤営業・オペレーター業務/H60899

この求人のポイント

求人の基本内容

求人の内容詳細

• 仕事内容

  【完全平日のみ×高時給】大手電力会社でのオペレーター業務！
  
  ◇業務内容
  「電気代が高い」「電気設備が古い」と電気関連についてお悩みの企業に解決策を提供するお仕事です！
  
  すでにお取引のある中国エリアの法人企業様へご連絡し、
  現在の電力利用状況やコストなどのお悩みを伺いながら、
  適切なサービスをご案内をし、
  お客様の役に立つ情報を提供していただきます！
  
  ※1日あたりの発信数：20～30件
  ※担当クライアント数：約500社
  ※コールセンター経験は不問です
  
  ◇今回欠員補充で募集がかかっております☆
  
  ◇研修シッカリ！サポート体制も万全！！
  入社後は1週間の座学研修+2週間の営業研修を受けていただきます。
  電力の基礎知識や、電話での話し方なども学べますので、未経験の方でも安心！！
  
  研修が終わった後も、グループミーティングをしたり、
  リーダーがフォローしたりとサポート体制も万全です！
  
  ◇正社員登用制度あり！！
  未経験から始めて、正社員となったスタッフ様も多数！
  転勤無しなので地域限定でキャリアアップ可能！！
  
  ◇ご応募後の流れ
  1）履歴書・職務経歴書（紙orPDFデータ）を用意し弊社へ送付
  2）弊社担当と面談（対面orオンライン）
  3）派遣先ご担当者様とお顔合せ（対面・弊社担当の同行あり）
  4）合否連絡
  ■業務の変更の範囲：なし
  ■契約更新：あり
  (契約更新の予定はあるが、労働者の能力・勤務成績や、契約期間満了時の業務量により判断します。)
  ■更新上限：なし
  
  【転籍後の条件】
  就業期間：長期（3ヶ月以上）
  契約更新：あり(中国電力プロジェクトの期間に準拠)
  更新上限：5回
  雇用形態：契約社員・準社員
  勤務地：変更なし
  勤務地変更の範囲：変更なし
  業務内容：変更なし
  業務内容変更の範囲：変更なし
  給与：月給200,000円～
  年昇給回数：1回
  交通費支給：あり
  保険加入内容：雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険
  その他待遇：有給休暇、育児休暇、正社員登用制度、昇給あり

  • 経験の少ない私でも働けるか不安なのですが...

• 待遇・福利厚生・メリット

  【福利厚生・待遇】※弊社規定あり
  ■保険加入内容
  雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険
  ■有給休暇
  ■優待サービス
  ■正社員登用制度
  ■教育体制あり
  ■日払いOK
  ■週払いOK
  ■交通費：上限あり(月額)30,000円
  【身だしなみ】
  服装：スーツ、オフィスカジュアル、ビジネスカジュアル　髪色：髪色指定あり　髪型：自由
  ※詳細は面談時にご確認ください
  【職場環境】
  ■男女比　1：9
  ■部署人数　30人
  ■屋内原則禁煙(喫煙室設置)
  ■休憩室
  ■ロッカー
  ■自動販売機
  ■電子レンジ
  ■冷蔵庫

• その他特長

  60899

  年休120日以上/ マスク・消毒OK/ 大手企業/ シフト相談可能/ 主婦(夫)歓迎/ ブランクOK（長期休暇後でもOK）/ 有給制度あり/ 正社員登用制度あり/ 教育体制あり/ 前払い制度あり/ 土日休み/ 長期勤務可能/ 週5日勤務/ 駅チカ/ 髪型自由/ オフィスが禁煙/ オフィスに喫煙所あり/ 社会保険あり/ 交通費支給/ 未経験者OK/ 紹介予定派遣/ 20代活躍中/ 30代活躍中/ ミドル/シニア活躍中

• 応募選考について

  【Step1】
  まずはwebもしくはお電話で応募エントリー！
  ご応募いただきましたら、ウィルオブ・ワークより「メールまたは電話」にて、登録のお手続きについてご案内いたします。
  
  【Step2】
  登録をして、あなたにぴったりのお仕事をご紹介！
  登録方法は4種類あり、ご自宅からご登録いただくことも可能です。
  ●来社登録　●WEB面談登録　●電話登録　●WEB登録
  自宅で登録をご希望の場合はお手続きの案内時にスタッフにお伝えください。
  
  【Step3】
  お仕事スタート！！
  登録後、早ければその翌週から勤務開始！
  担当社員が一緒に同行、しっかりサポートするので安心してくださいね！