「雇用契約を結ぶ相手」が異なります。
派遣社員は、派遣元である派遣会社と雇用契約を結び（間接雇用）、派遣先の企業から業務指示を受けて働きます。
一方、直接雇用（正社員・契約社員）は雇用契約を結んだ企業で直接働くことになります。
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| 給与 | 時給 1,050円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 介護・ヘルパー |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北山 |
| 勤務日数 |
週3 , 週4 , 週5 シフト制 |
| 勤務時間 |
シフト例
|
| 特長 | 長期勤務可能/交通費支給/前払い制度あり/有給制度あり/未経験者OK/シフト相談可能/資格手当てあり/ミドル/シニア活躍中/主婦歓迎//即日勤務スタート可/週2～3日勤務OK/ブランクOK（長期休暇後でもOK）/30代活躍中/無資格OK |
| 仕事内容 |
京都市北区のデイサービスでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！ |
お仕事の詳しい内容
京都市北区のデイサービスでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！
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| 給与 | 時給 1,100円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 介護・ヘルパー |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北大路 |
| 勤務日数 |
週3 , 週4 , 週5 シフト制 |
| 勤務時間 |
シフト例
|
| 特長 | 長期勤務可能/交通費支給/前払い制度あり/有給制度あり/未経験者OK/シフト相談可能/資格手当てあり/ミドル/シニア活躍中/主婦歓迎//即日勤務スタート可/週2～3日勤務OK/ブランクOK（長期休暇後でもOK）/30代活躍中/無資格OK |
| 仕事内容 |
京都市北区のグループホームでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！ |
お仕事の詳しい内容
京都市北区のグループホームでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！
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| 給与 | 時給 1,100円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 看護助手 |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 京福電鉄北野線 北野白梅町 |
| 勤務日数 |
週2 , 週3 , 週4 , 週5 シフト制 |
| 勤務時間 |
シフト例
|
| 特長 | 長期勤務可能/交通費支給/前払い制度あり/有給制度あり/経験者優遇/シフト相談可能/資格手当てあり/ミドル/シニア活躍中/主婦歓迎//即日勤務スタート可/週2～3日勤務OK/ブランクOK（長期休暇後でもOK）/30代活躍中/無資格OK |
| 仕事内容 |
京都市北区の病院での看護助手のお仕事です。 |
お仕事の詳しい内容
京都市北区の病院での看護助手のお仕事です。
看護師のアシスタントをしていただき、サポートしていくお仕事です。...続きを見る
| 給与 | 時給 1,100円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 介護・ヘルパー |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北大路 |
| 勤務日数 |
週1 , 週2 , 週3 , 週4 , 週5 シフト制 |
| 勤務時間 |
シフト例
|
| 特長 | 長期勤務可能/交通費支給/前払い制度あり/有給制度あり/経験者優遇/シフト相談可能/資格手当てあり/ミドル/シニア活躍中/主婦歓迎//即日勤務スタート可/週2～3日勤務OK/ブランクOK（長期休暇後でもOK）/30代活躍中/有資格者のみ |
| 仕事内容 |
京都市北区のサービス付高齢者向け住宅での利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！ |
お仕事の詳しい内容
京都市北区のサービス付高齢者向け住宅での利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！
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| 給与 | 時給 1,100円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 介護・ヘルパー |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北大路 |
| 勤務日数 |
週5 シフト制 |
| 勤務時間 |
シフト例
|
| 特長 | 長期勤務可能/交通費支給/前払い制度あり/有給制度あり/経験者優遇/シフト相談可能/資格手当てあり/ミドル/シニア活躍中/主婦歓迎//即日勤務スタート可/ブランクOK（長期休暇後でもOK）/30代活躍中/有資格者のみ |
| 仕事内容 |
京都市北区のグループホームでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！ |
お仕事の詳しい内容
京都市北区のグループホームでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！
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| 給与 | 時給 1,100円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 介護・ヘルパー |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北大路 |
| 勤務日数 |
週5 シフト制 |
| 勤務時間 |
シフト例
|
| 特長 | 長期勤務可能/交通費支給/前払い制度あり/有給制度あり/経験者優遇/シフト相談可能/資格手当てあり/ミドル/シニア活躍中/主婦歓迎//即日勤務スタート可/ブランクOK（長期休暇後でもOK）/30代活躍中/有資格者のみ |
| 仕事内容 |
京都市北区のデイサービスでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！ |
お仕事の詳しい内容
京都市北区のデイサービスでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！
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| 給与 | 時給 1,100円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 介護・ヘルパー |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北山 |
| 勤務日数 |
週3 , 週4 , 週5 シフト制 |
| 勤務時間 |
シフト例
|
| 特長 | 長期勤務可能/交通費支給/前払い制度あり/有給制度あり/経験者優遇/シフト相談可能/資格手当てあり/ミドル/シニア活躍中/主婦歓迎//即日勤務スタート可/週2～3日勤務OK/ブランクOK（長期休暇後でもOK）/30代活躍中/有資格者のみ |
| 仕事内容 |
京都市北区の有料老人ホームでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！ |
お仕事の詳しい内容
京都市北区の有料老人ホームでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！
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| 給与 | 時給 1,300円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 介護・ヘルパー |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 | 京都府 京都市北区 |
| 勤務日数 |
週5 シフト制 |
| 勤務時間 |
シフト例
|
| 特長 | 長期勤務可能/交通費支給/前払い制度あり/有給制度あり/経験者優遇/シフト相談可能/資格手当てあり/ミドル/シニア活躍中/主婦歓迎//即日勤務スタート可/ブランクOK（長期休暇後でもOK）/30代活躍中/有資格者のみ |
| 仕事内容 |
京都市北区の特別養護老人ホームでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！ |
お仕事の詳しい内容
京都市北区の特別養護老人ホームでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！
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| 給与 | 時給 1,300円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 介護・ヘルパー |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 | 京都府 京都市北区 |
| 勤務日数 |
週5 シフト制 |
| 勤務時間 |
シフト例
|
| 特長 | 長期勤務可能/交通費支給/前払い制度あり/有給制度あり/経験者優遇/シフト相談可能/資格手当てあり/ミドル/シニア活躍中/主婦歓迎//即日勤務スタート可/ブランクOK（長期休暇後でもOK）/30代活躍中/有資格者のみ |
| 仕事内容 |
京都市北区の特別養護老人ホームでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！ |
お仕事の詳しい内容
京都市北区の特別養護老人ホームでの利用者さまの日常生活のサポート・お手伝いを行います！
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| 給与 | 時給 1,400円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 保育士 |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 京福電鉄北野線 北野白梅町 バス 10分 |
| 勤務日数 |
週5 月 , 火 , 水 , 木 , 金 , 土 |
| 勤務時間 |
7：00～20：00 |
| 特長 | 交通費支給/前払い制度あり/有給制度あり/経験者優遇 |
| 仕事内容 |
保育業務全般 ・正職員の保育補助（遊びの見守り、保育園の方針に見合った対応、穏やかな言葉かけ） ・保育業務に付随した雑務（食事や午睡の準備、保育室内の清掃など） |
お仕事の詳しい内容
保育業務全般
・正職員の保育補助（遊びの見守り、保育園の方針に見合った対応、穏やかな言葉かけ）
・保育業務に付随した雑務（食事や午睡の準備、保育室内の清掃など）
| 給与 | 時給 1,400円 ～ |
|---|---|
| 職種 | 保育士 |
| 雇用形態 | 派遣社員 |
| 勤務地 |
京都府 京都市北区 京都市営地下鉄烏丸線 北大路 徒歩 15分 |
| 勤務日数 |
週5 月 , 火 , 水 , 木 , 金 , 土 |
| 勤務時間 |
7：15-19：15のうちシフト制 8時間勤務 |
| 特長 | 前払い制度あり/有給制度あり/経験者優遇 |
| 仕事内容 |
保育業務全般 ・子どもの個性や発達に合わせた適切な対応、穏やかな言葉かけ ・保護者との連絡共有、相談対応 ・保育業務に付随した日誌や月案などの書類作成 ・季節の行事やイベントの企画 |
お仕事の詳しい内容
保育業務全般
・子どもの個性や発達に合わせた適切な対応、穏やかな言葉かけ
・保護者との連絡共有、相談対応
・保育業務に付随した日誌や月案などの書類作成
・季節の行事やイベントの企画
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