定年後も派遣で働くには?メリットやデメリットなど解説

定年を超えても働きたいと考えている方は少なくありません。

派遣であれば年齢に制限がなく自分のペースで働けるので、年齢を気にせず長く働いていたい方におすすめです。

ここでは、定年後も派遣で働くメリットやデメリット、派遣で働くポイントなどを解説していますので、ぜひ今後の働き方を検討する参考にしてください。

定年後も働き続けたい方はウィルオブにご相談ください
定年後、派遣で働くことで長く働けるだけでなく今までのキャリアやスキルを活かせるメリットがあります。

ウィルオブでは、定年を超えたシニア向けの求人の取り扱いもありますので、ぜひ一度ご連絡ください。 >>相談・登録はこちら

定年後も派遣で働ける?

定年を超えている方の中には、定年後も派遣で働くことは可能なのか疑問に感じている方は少なくありません。

実は、派遣は定年制度や年齢制限がないので定年後も働くことは可能です。

そのため、年金以外の収入が欲しいと考えているシニアの方は派遣の仕事をすることも検討してみてください。

定年後に派遣で働く3つのメリット

ここからは、定年後派遣で働くことで生じるメリットを3つ解説します。

派遣で働こうか迷っているシニアの方は参考にしてください。

キャリアやスキルを活かせる

定年を超えた方のほとんどは、働きながらキャリアやスキルを積んできた方が数多くいます。

定年後はキャリアやスキルを活かせる方法がないと考えている方も多くいますが、派遣で働くことでキャリアを活かすことができます。

たとえば、業務に関する専門スキルならその業務で活かせるだけでなく、選考の際有利になります。

また、柔軟に対応できるスキルも業務上、臨機応変に対応する場面で活かせるのです。

そのため、今までの培ってきたスキルやキャリアを無駄にしたくないと考えているシニアの方は、派遣で働くことも検討してみてください。

自分のペースで長く働ける

定年後、派遣で働くことを選択した方は、定年後働かずに過ごす方より必然的に長く働くことができます。

ただ、働きたい意思がある方全員が長く働けるわけではないことには注意が必要です。

長く働くことで、定年を超えても充実した生活を送れることが期待できる観点でメリットといえます。

少しでも長く働くために、「定年後も派遣で働く4つのポイント」で紹介するポイントを意識しながら探すようにしましょう。

日雇い派遣も可能

定年を超えた60歳以上の方は、例外として日雇い派遣が認められています。

日雇い派遣とは、派遣会社に登録した人が1日単位や数日単位で働く働き方です。

副業を考えている方や急な出費に備えたいと考えているシニアの方は、日雇い派遣で働くこともおすすめです。

定年後派遣で働くデメリット

定年後派遣で働くことは、メリットがあればデメリットもあります。

ここからは、定年後派遣で働くデメリットを2つ解説します。

年金が減る可能性がある

定年後に派遣で働く方の中には、今まで通りの収入を得たい気持ちが強く、たくさん働いてしまう方も少なくありません。

しかし、在職老齢年金制度の影響で、年金額と月収の合計金額が47万円以上だと年金の支給額が下がってしまいます。

派遣で働くことで収入が増えるのはいいことですが、年金との兼ね合いに注意してください。

年金を満額受給しながら働きたいと考えている方は、月の収入が47万円を超えないよう計算しながら働くようにしましょう。

雇用期間が不安定

定年後に派遣で働く場合、派遣に定年制度がないことや3年ルールが適用外なことが理由で、長く働きやすいです。

しかし、派遣先企業の都合や契約内容によっては雇用期間が不安定になることもあるので注意が必要です。

そのため、企業の安定性はどうか、契約内容などを就業前に確認することをおすすめします。

定年後も派遣で働く4つのポイント

ここからは、定年後派遣で働くポイントを解説しますので、定年後も働き続けたいと考えている方はぜひ参考にしてください。

スキルアップを試みる

定年後派遣で働くために、スキルアップしておくことで、選考で有利になることが多いです。

今まで働いてきた経験の中で、スキルを習得されている方もいますが、少しでも採用をもらいやすくするために、スキルアップを試みることをおすすめします。

また、求人票の表記上は経験やスキル不問と書かれている企業も少なくありません。

しかし、そのような企業に実際に応募したらスキルや経験が足りないことが理由で断られてしまうこともあります。

そのため、スキルアップを試みるだけでなく、求人情報を吟味することもおすすめです。

シニア層向けの求人を扱う派遣会社を選ぶ

定年後に派遣で働くためには、そもそも仕事探しの段階でシニア層向けの求人を取り扱う派遣会社を利用する必要があります。

シニア層向けの求人かどうかは、派遣会社の登録前でも確認できるので、確認してから登録して利用するようにしましょう。

希望条件に優先順位をつける

派遣で仕事を探している方の中には、時短勤務希望や土日祝休み希望など、希望条件がある方が数多くいます。

希望条件が多くてなかなか見つからない方は、希望条件に優先順位をつけ、妥協や取捨選択をしながら減らす努力も必要です。

規則正しい生活習慣を意識する

働くうえで定年後は特に、規則正しい生活習慣を意識する必要があります。

若いころなら体力があり、多少の生活習慣の乱れなら修正しながら働くことは可能です。

しかし、定年後の年齢になると体力が衰え、生活習慣の修正が難しかったり、乱れてしまうと体調不良につながったりしやすくなってしまいます。

そのため、派遣で働く場合に限らず、規則正しい生活習慣を意識するようにしましょう。

よくある質問

ここからは、定年後派遣で働くことに関するよくある質問を紹介していきますので、ぜひ参考にしてください。

定年後派遣で働く魅力はなんですか?

定年後、派遣で働くことで収入を得られることや今までのキャリアやスキルを活かして長く働けることが魅力です。

当たり前ですが、定年後働かなければ収入は年金しかありませんので、少しでも余裕のある生活をするために定年後も派遣で働くことを検討してみてください。

くわしくは「定年後派遣で働く3つのメリット」で解説していますので、ぜひご覧ください。

定年後に派遣で働く注意点はなんですか?

定年後に派遣で働く注意点は、雇用期間や収入が不安定である点です。

少しでも安定させるために、責任感をしっかり持ってまじめに仕事をすることで、仕事量が評価されて安定した収入が手に入れられます。

くわしくは「定年後派遣で働くデメリット」で解説していますので、合わせてご覧ください。

まとめ

この記事では、定年後に派遣で働くメリットやデメリット、働くポイントを解説してきました。

定年後派遣で働くことで、スキルやキャリアを活かして長く働くことが可能になるメリットがあるのでおすすめです。

ただ、働きすぎてしまうと年金が減ってしまうデメリットがあることには注意してください。

定年後も働き続けたい方は、派遣で働くことも検討してみてください。

定年後も働き続けたいとお考えの方はウィルオブにご相談ください
派遣は、定年制度がないため定年後でも長く働きやすいメリットがあるのでおすすめです。

ウィルオブでは、シニア層向けの求人の取り扱いも多数あり、フォロー体制も整っていますので、ぜひ一度ご連絡ください。 >>相談・登録はこちら